人事劳动部门负责档案管理，并代理评定职称、继续教育，代办养老保险、劳动合同签证、人事争议仲裁、出国审查、粮户关系迁移证明等一系列人事业务。大中专毕业生被录用为 投诉箱，公布于众，指定专人接待处理非公有制企业经营者投诉的问题和举报的案件，做到快办、快结。对违纪的要严格按党纪、政纪处理；情节严重、构成犯罪 ...
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)下列二十六部行政规章继续执行：《吉林市人民政府关于加强公路两侧控制用地管理的通告》(一号令)；《吉林市人才流动争议仲裁暂行办法》(九号令)；《吉林市人才市场暂行管理 主管部门和财政、税务、工商、人事、劳动、土地、物资等有关部门，对合营企业提出的有关生产、经营中的问题，要优先处理，七日内予以答复或解决 ...
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变化，大力培植优势产业、特色产业，积极发展农产品加工、储藏、保鲜、运销等劳动密集型产业以及交通运输、饮食服务、旅游、信息等第三产业。对规模大、效益好 ，尽力满足农户生产贷款需求。鼓励农产品加工企业联合农户建立信贷联保中介机构，设立担保基金，解决农户贷款难的问题。加大对信誉优良、有担保抵押、经营效益好的 ...
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，积极、认真地帮助外商投资企业解决生产和经营中遇到的问题，努力为外商创造一个可以按照国际惯例投资、管理、经营的环境。2、外商投资企业是依法设立的独立 的合法权益受我国法律保护，其经营活动均应遵守我国法律。工商、税务、财政、劳动、物价、卫生、公安、土地、环保等行政执法部门依法对外商投资企业进行监督管理， ...
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，建立化解劳资纠纷和矛盾的有效机制，营造良好的劳资关系。贯彻落实劳动法律法规，规范劳动用工管理，加强劳动监察执法，建立完善劳动仲裁制度，保护劳动者合法 利用总体规划和城市规划进行建设，坚持合理、集约、高效利用土地。 89、关于加大财政金融扶持。继续扩大对中西部和东北地区等老工业基地国家级开发区基础设施 ...
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服务经费纳入财政预算支出范围。各级财政部门要按照财政部《关于将农民工管理等有关经费纳入财政预算支出范围有关问题的通知》(财预(2003)561号)有关规定，将农民工 公布举报电话，及时处理举报投诉案件。对不签订、不履行劳动合同的企业，依据《辽宁省劳动合同管理规定》进行处罚，并予以曝光。要加强日常巡查， ...
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就业岗位，千方百计扩大就业(一)紧紧围绕老工业基地振兴，坚持在发展中解决就业问题。各级政府在制定经济社会发展规划、调整经济结构和确定重大建设项目时， 市场中的违法乱纪行为，规范劳动者求职、用人单位招用和职业中介行为，完善市场诚信服务制度。建立劳务派遣行政许可制度，规范劳务派遣行为。加强劳动仲裁机构和 ...
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劳动合同和集体合同制度，进一步完善劳动关系协调三方机制。积极推进劳动争议仲裁体制改革，促进劳动关系更加和谐。加强劳动保障监察执法能力建设，规范企业用工行为和 价格和大型设备检查收费，整顿规范药品流通环节，逐步解决“看病难，看病贵”的问题。17．完善科技创新体制。把提高科技自主创新能力作为推进结构调整和 ...
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的任务非常艰巨。总之，我们必须科学总结2005年及“十五”的工作，既要看到取得的成绩，又要看到存在的问题；既要巩固已有的成果，又要开创新的局面 农民的民主权益。稳定和完善双层经营体制，推进土地承包仲裁试点，完善乡村调解、县市仲裁的纠纷调处机制。引导农户依法、自愿、有偿流转土地承包经营权，发展多种形式的 ...
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要着力于解决群众特别是困难群众"看得起病，看得上病，加强预防少生病"的问题，加快实施新型农村合作医疗制度和医疗救助制度。规范完善新型农村合作医疗制度， 一定的有律师资格或法律职业资格的专职法律援助工作人员。法律援助机构要与民政等有关部门加强配合，法律援助与劳动仲裁要加强衔接；政府部门和社会组织要及时为 ...
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