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因本条第(六)、(七)、(八)、(九)、(十)项变更或解除承包合同,应当经农村集体经济组织社员大会或代表大会民主讨论决定。 变更、解除承包合同 合同性质协议书、任务书,参照本办法管理。 第十二条 本办法具体执行中问题,由市农村合作经济经营管理站负责解释。 第十三条 本办法自1988年9月15日起 ...
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生活,促进失业职工再就业,维护社会安定、促进经济发展,根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律、法规,结合兵团实际制定本暂行规定。关联法规:全国人大法律(1 ,办理失业登记手续。第三十一条失业职工接到终止或解除劳动合同通知后,应在三十日内凭原单位有关证明、户口本、居民身份证和近期半身免冠正面一寸 ...
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作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议,由用人单位负举证责任。第七条在法律没有具体规定,依本 人员进行询问。经人民法院准许,可以由当事人各自申请具有专门知识人员就有案件中问题进行对质。具有专门知识人员可以对鉴定人进行询问。关联法规:立法、司法 ...
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活力和机遇,也面临着不少新情况、新问题,有些问题还比较突出,亟需解决。为进一步做好残疾人劳动就业工作,确保按期完成《中国残疾人事业“九五”计划纲要》 合同或办理录用手续,并安排适宜工作岗位;提前解除残疾职工劳动合同或人事关系,应按有关法律、法规执行并报当地残疾人联合会备案。鼓励各单位积极安排残疾人 ...
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管理人员; (四)暂未落实就业单位或自谋职业各类大中专毕业生; (五)与用人单位已解除劳动合同或聘用合同专业技术人员和管理人员; (六)辞职、辞退 、考核、奖惩、统计等材料,要重视对单位受聘员工管理和思想教育,并用有关法律法规来规范与受聘人员之间权利和义务。 流动人员应每年向人事代理机构按期 ...
//www.110.com/fagui/law_400248.html-了解详情
、晋级、评聘专业技术职务,辞退女职工,单方面解除劳动(聘用)合同劳动(聘用)合同期满而孕期、产期、哺乳期未满,劳动(聘用)合同应当顺延至孕期、产期、哺乳期期满。 ,依法追究刑事责任。 第二十一条用人单位违反本规定,法律、法规已有法律责任规定,从其规定。 第二十二条本规定自2018年11月1日起 ...
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。”二、将第四条修改为:“生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度, 意见。“生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立劳动合同。“危险物品生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位 ...
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。”二、将第四条修改为:“生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度, 意见。“生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立劳动合同。“危险物品生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位 ...
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合理使用责任。因使用不当造成房屋或生活配套设施损坏,应当赔偿;因过失造成责任事故,应当承担相应法律责任。第二十七条 承租人不得改变公租房用途,不得转租、 家庭每1年审核一次)。 第三十四条 公租房承租人有下列行为之一解除租赁合同,收回公租房,取消其住房保障资格,其行为记入信用档案,不得申请 ...
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住房实施细则》业经市政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。实施中遇到问题,请径向市住房规划建设局反映。阳江市人民政府办公室二○一二年四月二十五日阳江市公共租赁 工作所在城镇实际居住五年以上,与本城镇劳动关系稳定,有经过人力资源和社会保障部门备案劳动合同或聘用合同且在本城镇无私有房产、符合住房保障 ...
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