介绍成果的办法，鼓励各类职业介绍机构积极参与就业援助行动，努力争取市内外就业岗位，安置就业困难人员。经劳动保障行政部门通过社会招标或资格审核批准认定的民办 期限暂定3年。2、免费培训援助。通过采取社会招标的方式确定一批培训质量高、就业效果好的教育培训机构作为免费职业技能培训的定点单位，努力增加培训点， ...
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工程，重点加强对“城中村”改造中的农转非居民、农村富余劳动力和下岗失业人员的教育培训，提高其就业和再就业的能力。四是完善人力资源的服务平台。 项目，保持固定资产投资对经济社会发展的强有力拉动，确保规划的顺利实施。 (四)规范程序，保障实施建立规范化民主制度、衔接制度、论证制度、公布制度以及备案和评估 ...
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。各类煤矿特种作业人员所设工种岗位和人员配置不得低于《煤矿安全规程》规定的有关标准。? 七、对全省各类煤矿矿长进行继续教育培训。重点骨干煤矿企业由省安监 ，必要时应对矿井生产系统的重大危险源开展专项安全评价。?第八条安全评价工作的程序、评价报告书的格式和内容等均应符合有关规定。第二章职责?第九条委托方 ...
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意见》精神，出台我省进一步发展和利用资本市场的实施意见。简化股份有限公司设立审批程序，理顺企业上市管理体制。充分利用股票市场，强化上市公司的投融资功能。加快 运输等传统服务业的就业空间，开发公共事业和各类社区服务的就业岗位，扩大旅游、教育培训、文化体育、信息服务等新型服务业的就业容量。 35．落实再 ...
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。第十五条 生产经营单位应当制定安全生产教育培训计划，建立培训档案，如实记录培训情况。安全生产的教育和培训应当包括以下内容：(一)安全生产法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准；(二)安全生产规章制度和操作规程；(三)岗位安全操作技能；(四)安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维修和保管 ...
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井控装置、井下工具的选材，硫化氢探测、报警和人员防护设备的配套，点火程序的制定和点火器材的配备等，是否符合相关规程、标准要求。 3.重大基础 的主要内容 1.建立健全和落实安全生产责任制、规章制度、操作规程情况，进行安全教育培训和人员持证上岗情况，执行建设项目安全“三同时”制度情况，制定应急救援预案和 ...
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行业“三项岗位人员”安全培训，选树一批安全培训示范企业，总结推广经验。联系劳动、农业、建设等部门，加强高危行业农民工的安全技能培训。（8）与教育部门密切 ，增强分析问题、解决问题的能力。（2）加强制度建设。完善决策和办事程序，形成科学决策、民主决策机制。及时修订制定各项规章制度，加强纪律约束和制度规范 ...
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得到适度控制，质量有所提高；同时通过宣传教育、学习培训等，切实提高外来人员的文化修养、道德法律意识、市民素养、岗位技能，确保外来人员素质与我市三个 部门要加强部门之间的沟通协调，加大流浪乞讨人员救助和管理的力度，规范处置程序，抓紧制定定点医院治疗费用定额结算办法，进一步做好我市流浪乞讨人员救助管理工作 ...
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和单位法定代表人负责制及主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。（二）安全生产规章制度建立和落实情况。设立 ，落实《民航总局关于进一步加强防止航空器相撞工作的意见》的情况；防相撞工作教育培训情况；机组防相撞意识和技能情况；机载防相撞设备维护检查情况。3. ...
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，落实《民航总局关于进一步加强防止航空器相撞工作的意见》的情况；防相撞工作教育培训情况；机组防相撞意识和技能情况；机载防相撞设备维护检查情况。 3. 、设备的维护及配置情况；机场围界的巡查和维护情况；飞机监护制度和交接程序执行情况。 5.确保航油质量情况。航空油料公司以及相关机场供油单位开展"航油质量 ...
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