资金中调整。 (十一)未重新就业的协缴人员，到达法定退休年龄前的个人账户资金，按《杭州市城镇基本医疗保险办法》有关规定执行；已在参保单位重新 报销。 (二十五)市级及以上劳动模范(包括参照享受劳动模范医疗待遇的人员)、六级及以上残疾军人发生的、符合基本医疗保险开支范围、应由个人承担部分的门诊医疗费，先 ...
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一、关于大龄富余职工劳动关系的处理1．在2004年12月31日前到达法定退休年龄(符合国务院国发(1978)104号文件第一条第一项条件，下同)的企业富余职工， 退休年龄期间的医疗保险费用移交给社会医疗保险机构，职工按新的医改方案享受基本医疗保险待遇。9．按本意见规定，以上各类与企业解除劳动合同的人员 ...
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失业职工中按甬政办发(1997)40号文件规定享受劳动模范待遇并参加基本医疗保险的人员。 二、享受劳模医疗补助的对象凡曾获得下列荣誉称号并至今仍保持 至1964年期间获省先进生产(工作)者称号的，下同)在职的给予50%补助，退休的给予70%补助。(二)市级以上劳动模范住院发生的医疗费，在起付标准以内的 ...
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失业保险金按照本市企业职工最低工资标准的70%确定。享受失业保险待遇期满仍未就业的失业人员，距法定退休年龄不足两年的，按领取失业保险金的80%发放。第 ，为本人失业保险金的8%；(三)缴费10年以上的，为本人失业保险金的10%。患有严重疾病确需住院治疗，参加基本医疗保险而且失业后连续缴费的，按照基本 ...
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的实施办法并监督实施；指导经办机构拟定基本养老保险基金实施计划；办理省直接统筹单位职工退休条件审批和养老保险待遇给付标准的审核手续；拟定死亡职工遗属 名，副处13名)。离退休干部工作机构及人员编制，按有关规定另行核定。 五、其他事项(一)湖北省城镇职工基本医疗保险制度改革工作领导小组办公室设在省劳动和 ...
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水平和财政负担能力相适应。(二)医疗补助要保证国家公务员原有医疗待遇水平不降低，并随经济发展有所提高。(三)医疗补助办法要与城镇职工基本医疗保险制度相衔接。 二、医疗补助的范围(一)符合《国家公务员暂行条例》和《国家公务员制度实施方案》规定的国家行政机关工作人员和退休人员。(二)经省 ...
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保险政策和具体办法并组织实施，对纳入基本医疗保险实施范围的退休人员，在享受基本医疗保险待遇时予以适当照顾，保障他们“老有所医”的权益。 十、市 ，协调驻厦各部队做好军队老干部服务管理工作，落实军队离退休干部的政治、生活待遇；加强军队老干部党组织建设和学习教育，做好军队离退休干部移交地方政府安置工作； ...
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住院费用统筹管理的单位，可以按月缴纳医疗救助金 。破产、改制企业退休人员的医疗救助金由医疗保险中心直接从基本医疗个人帐户资金中扣取。(四)区县 困难者给予救助(以下简称“ 特贫救助”)。 第四条医疗救助待遇(一)参保人员发生超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额以上，并符合基本医疗保险规定报销范围内的 ...
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。1、在岗职工。企业改制时，由原企业按规定将在岗职工的养老、失业、医疗保险金和住房公积金足额缴纳至企业改制资产评估基准日，给予一次性安置费，然后与其解除国有企业 企业一次性预缴或按月缴纳医疗保险金的，其退休人员享受基本医疗保险待遇。3、内退人员。企业改制时，工龄满30年或距法定退休年龄5年之内的职工， ...
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应由个人负担的部分，在职和退休人员(含医疗照顾人员)分别由公务员医疗补助经费补助80％和90％。住院医疗费用在基本医疗保险最高支付限额以上应由个人负担 十一条按国家规定原享受公费医疗待遇的事业单位工作人员、退休人员，参照市公务员医疗补助办法实行医疗补助。具体单位和人员由劳动保障部门会同财政部门共同审核 ...
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