财政专户，实行收支两条线管理。单位财务部门要统筹运用好预算外资金，提高综合使用效益。9．各单位只能在国有银行开设一个“基本存款账户”，用于日常结算。其他 管理，严禁转移和坐支。2．收费管理人员要实行岗位责任制，明确主管领导、物价管理人员、收费人员各自的职责和任务。物价管理和收费人员要实行培训上岗制度， ...
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一批建筑、市政设施维护、保洁、保绿等方面的岗位。做大做强工业,推动就业增长。在全市重大工业技改、在建和投产项目,经济效益综合指数提高方面,注重和带动就业再就业岗位的增加,要放宽市场准入,鼓励和支持中小企业和非公有经济的发展,吸纳更多的下岗失业人员就业。发展第三产业,大力发展会展、物流、金融、保险、 ...
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后教育相结合的原则，探索建立灵活、多样、开放的学制和办学方式。推广'学分银行'，实行选修制、弹性学制、学分制和分层次教学，积极推动半工半读、工学交替。 职业教育的统筹规划、综合协调、宏观管理和检查监督，研究解决职业教育改革与发展中的重大问题。自治区有关部门要加强协作，认真履行相关职责，全力支持职业教育 ...
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职业资格证书；提供就业咨询、指导、介绍和帮助，组织开展培训与岗位的对接活动。省教育部门负责组织各类大中专院校参加普惠制就业培训；负责职业教育培训基地建设 利用全社会力量开展培训，提高劳动者就业能力、创业能力和适应职业变化能力，综合运用财政扶持政策和市场竞争、激励机制，进一步调动下岗失业人员、用人单位、 ...
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，重点区域先进适用技术入户率和到位率达到90%以上，培训1亿农民；耕种收综合机械化水平提高7.5个百分点，达到45%左右；全国80%以上的县级区域建立起 面貌。 六、保障措施(一)建立有效工作机制各级农业行政主管部门，要按照行动的统一部署，明确工作职责，整合项目资源，合力推进，形成上下联动的工作机制； ...
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工作制度。企事业单位的科技管理部门，负责技术进步日常工作；制定相应的规章制度。应建立各层次技术负责人的岗位责任制，明确职责和权限，完善从决策、指挥 中划出一定比例，作为“城市建设科技发展基金”。(2)按照国家计委、中国人民建设银行计标(1985)352号文件，从工程建设项目概算中列支一定比例的经费，供 ...
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和失业保险费计算(个人应缴纳的各项社会保险仍由个人负担)。上述"4050"人员在公益性岗位工作超过3年的，社会保险补贴期限可按劳动合同期限相应延长。对2005年底 人以上，一次性裁员超过200人的，要事前向当地政府报告。企业主管部门要切实履行职责，加强对企业裁员的指导，规范企业裁员行为。凡不能依法支付 ...
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要实行聘任制，公开选聘、竞争上岗。2?建立有效的企业激励和约束机制。实行以岗位为基础，与企业经济效益和个人贡献相联系的激励工资制度，适当拉开收入差距。企业 省发展改革委及省粮食局要会同省农业、内贸、统计、技术监督、农业发展银行等部门加强对粮食市场供求情况的监测分析，实行粮食生产、消费、库存、价格、质量 ...
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承担民事义务的企业法人。第五条民航局和地区管理局按照政企职责分开的原则，切实转变观念，明确划分政府主管部门和企业的职能，改革管理企业的方式，培育和发展 、劳动责任、劳动条件和实际贡献。决定工资、奖金的分配档次。企业可以实行岗位技能工资制或者其它适合本企业特点的工资制度，选择适合本企业的具体分配形式。 ...
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力度。稽查局追缴的税款、滞纳金和罚没收入，要依照总局、中国人民银行、财政部《关于税务稽查部门查补收入入库暂行规定的通知》缴入稽查专户。稽查局要严格按照 轮岗制度，分管副局长、各内设机构负责人以及业务骨干都要适时进行岗位轮换，以促进稽查队伍综合素质的迅速提高。36、建立健全稽查奖励、保障机制。尽快建立 ...
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