合同制度以前参加工作的国有企业的正式职工(不含从农村招用的临时合同工)中，因国家政策调整或企业生产经营等客观原因下岗、但尚未与企业解除劳动关系、没有在社会上 纺织企业中的细纱和织布两个工种中符合条件的职工可以提前退休外，各地、各部门一律不得扩大提前退休范围。企业职工因病退休也要从严掌握，严格按规定程序 ...
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协议的下岗职工，与原企业解除劳动关系，符合《江西省国有企业职工失业保险条例》有关规定的，可享受失业救济。符合当地城市居民最低生活保障条件的，按规定申领城市 职工达到法定退休年龄及与企业终止或解除劳动关系的，应将“下岗职工证”交回原发证单位。夫妻在同一企业工作的，企业不得安排双方同时下岗；不在同一企业 ...
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下岗职工的合法权益，为保障下岗职工的基本生活和再就业提供服务。用人单位在同等条件下应当优先招用下岗职工。下岗职工应当自立自强，更新择业观念，提高自身素质，尽快 关系不能改变。 第十五条 凡有下列行为之一的下岗职工，企业可依法与其解除劳动关系：(一)经多次教育，仍不愿进入再就业服务中心接受托管，又不能与 ...
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和减免其他各项收费等吸引外来投资，重点吸纳民资、外资，争取每年都有一批企业进小区“落户”。有条件的县(市、区)要设立工业小区创业发展资金，扶持入区企业的 签订劳动合同，与企业共担风险；对于在改制中经协商确实不能就续订、变更劳动合同达成一致意见的职工，可以解除劳动关系，并按《福建省劳动合同管理规定》、 ...
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，要成为展示中心。展示中心可学习天津设专门区域，如果没有条件，可以放一台DVD，播放一些职业、企业的资料，让大家能看到、学到、得到，对所有参观者 履行备案手续的具体要求，为其办理与职工终止或解除劳动关系的备案手续。包括审核是否符合解聘条件，查验终止或解除劳动关系证明、个人档案及身份证明、社会保险关系等 ...
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不统计为下岗职工，不发生活费，不为其缴纳社会保险费用，并可以解除劳动关系。凡是进入再就业服务中心的下岗职工原则上不能倒流回企业，凡是出再就业 月1日以后办理提前退休的人员要进行全面清理。其中1999年底前达到国家规定退休条件的有效，继续由社会保险经办机构支付养老金；1999年底仍未达到国家规定退休条件 ...
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企业，可以向中央财政申请国有企业下岗职工基本生活保障补助。（二）享受中央财政补助的下岗职工资格。申请享受中央财政补助资金的下岗职工必须同时具备以下条件： 。对协议期已满暂时无法解除劳动关系的下岗职工，属于生产经营基本正常、2003年当年亏损、支付不起经济补偿金的企业， 由企业和总公司负责筹措资金保障其 ...
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训练的按有关规定办理。二、录用备案、就业登记、终止或解除劳动合同备案程序在全省推行个人就业登记制和企业用人备案制。用人单位招用人员后，应自录用之日起三十日 职业培训信息；（五）为符合领取失业保险金条件的失业人员保存档案；（六）办理失业登记、就业登记、录用和终止、解除劳动关系备案等项事务；（七）劳动保障 ...
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造成重大损害以及被追究刑事责任外，企业不得与其解除劳动合同。职工协商代表在任期内，劳动合同期满的企业，原则上应与其续签劳动合同至任期届满。职工代表的 为企业开展平等协商和集体合同工作创造有利条件。劳动保障部门、经济综合管理部门、工会组织和企业代表组织在调整劳动关系中，要相互支持，密切配合，积极开展工作 ...
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就业服务中心或协议期满出中心未解除劳动关系以及在２００１年１月１日前符合进中心条件非本人原因未进中心仍未再就业的国有和县以上集体企业（含控股企业 等基础数据，规范接续程序。对灵活形式就业人员和相对集中经营的个体工商户，可以依托街道劳动保障机构或公共职业介绍机构代理接续和缴费以及办理退休申报手续，其退休 ...
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