人员按有关规定享受养老保险待遇外,其他人员享受本单位退休干部的待遇。 第二十二条 聘约或聘用合同终止及聘用人员解聘、辞聘后,受聘人即恢复聘用 在沈全民所有制企业,市属自收自支并经批准实行企业化管理的事业单位,经其主管部门同意可参照本办法实行。 第三十条 《聘用制管理、技术人员登记表》、《聘用合同制管理 ...
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中断养老保险关系的企业参保缴费有关问题通知如下: 一、参加养老保险的企业(含企业化管理事业单位,下同),在本通知执行之前,停止缴费在一年以上,同时,养老 、并补缴以前年度欠费的,从缴清欠费的下月起,纳入养老保险统筹,其退休人员基本养老金由养老保险经办机构按月足额社会化发放,每年正常调整增加的基本养老金 ...
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)150号文件停止执行以后,省级行政机关、全部和部分由财政拨款的事业单位的在编人员,经人事厅审批离退休后,其离退休个人待遇标准继续执行国家和省的 基金的补助,划入企业职工基本养老保险基金财政专户。 三、自收自支的事业单位(含企业化管理的事业单位)和职工,应按照《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险 ...
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(一)实行内部工资制内部工资制就是将国家和省规定的事业单位工作人员的工资标准全部作为档案工资(供计发 退休费时用),单位在工资总量内按员工的实际岗位、业绩 ,把津贴真正纳入“活工资”的轨道。(三)加强工资基金管理事业单位发放的工资总额必须通过《工资基金管理手册》支付。各级人事、财政部门要会同银行、税务 ...
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安排预算,统一划入财政专户,50%在税前从单位自有经费中交纳;自收自支和企业化管理的事业单位在税前从单位自有经费中交纳。(二)个人缴纳的基本养老保险金由 ,具体承办省级机关、事业单位社会保险业务工作,负责养老保险基金的筹集、给付、管理,并指导地县相关保险业务,协同做好退休人员社会化管理服务工作;省级各 ...
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应遵循的原则:(一)精简、统一、效能的原则。大力精简乡镇事业单位和财政供养人员,调整布局,提高管理和服务水平,增强活力。(二)权责一致的原则。要理顺 职能交由政府承担;对服务型站所,可引入市场机制,探索企业化、社会化的路子;对社会公益型的事业单位,政府可给予适当扶持,积极鼓励社会力量兴办。(二)规范 ...
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.11.26047、国家工商行政管理局关于清理企业登记代理机构的通知工商企字[1998]第 100号 1998.5.25048、国家工商行政管理局关于事业单位企业化经营含义问题的答复工商企字[1998]第 158号 1998.7.29049、国家工商行政管理局关于转发《关于对钨业生产经营秩序进行清理 ...
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单位,要合理调控其收入用于职工个人收入分配的部分;对实行企业化管理、经营开发类的事业单位,由单位自主确定工资分配形式,有条件的可执行企业工资制度。2 补助和经费自理事业单位以及中央驻陕单位工作人员的档案工资,职工档案工资的变动,由主管部门根据有关政策规定严格审核,并作为处理职工个人工作调动、退休养老等 ...
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第十七条各部门应当建立资产领用交还制度。工作人员和机构配备资产,须办理领用手续;人员调离(退休)等,应当办理资产交还手续。 第十八条各部门 通知》(国办发(2006)84号)及国土资源部、国管局的有关规定执行。 第四十七条实行企业化管理并执行企业财务会计制度的事业单位,由各部门按照企业国有资产监督管理 ...
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(三)市环卫处改革具体措施根据国家人事部事业单位“三项制度”改革的要求,结合市环卫处工作的特点,引入竞争机制,精简人员。管理人员实行竞聘上岗,一线工人实行竞标 公里数、车型及新旧程度核定油料维修费用由司机承包,节超自负。环卫汽车修理厂实行企业化管理,精减人员。修理工从现有的35人精减到8至10人。人员 ...
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