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和社会保障)厅(局):为进一步规范劳动保障监察执法程序,统一劳动监察决定法律文书式样,促进解决劳动监察决定执行问题,根据《中华人民共和国行政处罚法》和我部办公厅《关于转发最高 _____________________。处理意见为:(行政处理决定内容,履行清偿财产义务的方式和期限)__________ ...
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报告、涉案的有关书证、物证及其他有关涉嫌犯罪的材料。在移送案件时已经作出行政处罚决定的,应当将行政处罚决定书一并抄送公安机关、人民检察院;未作出行政 衔接顺畅,案件查处及时有力。要定期组织召开联席会议,互通查处违法犯罪行为以及劳动保障监察执法与刑事司法衔接工作的有关情况,研究解决衔接工作中存在的问题, ...
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、涉案的有关书证、物证及其他有关涉嫌犯罪的材料。在移送案件时已经作出行政处罚决定的,应当将行政处罚决定书一并抄送公安机关、人民检察院;未作出行政 衔接顺畅,案件查处及时有力。要定期组织召开联席会议,互通查处违法犯罪行为以及劳动保障监察执法与刑事司法衔接工作的有关情况,研究解决衔接工作中存在的问题,提出 ...
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对全市用人单位诚信评价工作的指导和综合管理;市和各县(市)区劳动保障行政管理部门所属的劳动保障监察机构负责对辖区内用人单位诚信评价的具体业务工作。第四条对 员工集体上访、罢工等事件的;6、不履行劳动保障行政管理部门作出的行政处理或处罚决定的;7、连续两年存在劳动保障违法行为的。第六条对用人单位遵守劳动 ...
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用工及使用童工超时加班加点等案件要及时进行调查,依法作出行政处理或处罚,并通报工商部门予以查处取缔;对劳动合同签订、工资支付、工伤保险等违法违规问题要依法 队伍建设,有条件的乡镇、街道要设立劳动保障监察派出机构,城乡社区组织要协助做好劳动保障监察工作,使劳动保障监察覆盖城乡所有用工的单位和个人。公安、 ...
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工资外,按照《劳动保障监察条例》第二十六条的规定责令其向农民工支付赔偿金;对拒不支付农民工工资和赔偿金、恶意拖欠的建筑业企业,由建设行政主管部门降低其 克扣农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位,在依法进行处理的同时,还要按照《劳动保障监察条例》的有关规定在新闻媒体公开曝光。同时,要按照《国务院 ...
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其限期发放;对拒不执行行政处理决定的,劳动保障行政部门要依法申请人民法院强制执行。(三)加大社会保险费征缴和“两个确保”的监察执法工作力度。重点查处缴费 对严重违反《劳动法》的用人单位进行曝光;对典型的严重侵害劳动者权益的劳动争议案件进行开庭审理,并组织新闻单位进行宣传报道;1999年12月至2000 ...
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(三)在调查取证后,对需要追究法律责任的案件,劳动行政部门应当作出处理决定,并制作处理决定书。处理决定作出前,劳动行政部门应当听取当事人申辩;(四)劳动 人民法院强制执行。关联法规:全国人大法律(1)条国务院行政法规(1)条第二十六条劳动监察机构和劳动监察员失职读职、徇私枉法、滥用职权,致使违法行为得 ...
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未经授权和委托不得实施劳动保障行政处罚,但可以随时提请劳动保障监察机构对违反劳动保障法律法规的行为依法进行处理;(二)劳动保障行政部门应依法办理许可证 处罚改按法定一般程序进行。当场处罚决定作出后,执法人员必须在5日内报所属行政部门法制机构备案。劳动保障行政部门及其执法人员必须严格执行罚款罚缴分离的 ...
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。要建立失业登记、录用备案和就业登记、职业介绍行政许可制度,规范单位用人、劳动者求职就业和职业介绍机构的行为。要加强劳动保障监察组织建设,在县级以上劳动 监察机构,配备专、兼职劳动保障监察人员。建立劳动保障法律监督员制度,在工会、妇联、共青团等社会组织和企业聘请法律监督员。要按《决定》要求,保证劳动 ...
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