章企业职工医疗保险的管理第十三条已征缴的职工医疗保险费用，百分之五十五返还企业单位，由本单位自行管理，用于职工门诊医疗、一年以下临时工工作期间 自负医疗费超过上一年全省职工平均工资的百分之八以上者，其超过部分，由职工医疗保险基金支付。甲类传染病、精神病、癌症、计划生育手术后遗症患者，其个人自负医疗费全 ...
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补办《城镇待业青年工龄审批表》的，用人单位必须持当时批准使用临时工的证明、当时缴纳临时工管理费的证明和职工档案到单位所在地的区、县劳动和社会保障局就业 年10月31日前“人”“档”分离人员的档案，可以按照下列规定向区、县失业保险经办机构移交：(一)已经终止、解除劳动(聘用)合同或者工作关系，并有终止、 ...
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137人（见表1）。市属水利工程管理单位单位：人编号单位名称单位性质单位级别编制人数在编在岗人员离退休人员临时工备注1同沙水库管理处事业正科5035181中型 人员结构不合理，管理水平难以提高。具体表现为水利工程管理多属于公益性任务，单位的自我发展能力不足，缺乏发展的活力和动力，陈旧的水利设施、传统的 ...
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劳动合同书》、《北京市城镇待业人员求职证》、《北京市城镇临时工养老保险手册》、临时工工资表和其它有关临时工的材料。劳动管理监察员对上述材料要严格按有关规定进行 ，讲明纠正的方法，然后填写《劳动管理监察记录》(样式附后)，请被监察单位负责人，具体工作人员在《劳动管理监察记录》上签字，最后视情节轻重，按《 ...
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等。个人专户为工作人员本人所有，用于支付个人专户养老年金。“机关和事业单位工作人员社会养老保险金支出专户”是指财政部门在同级社会保险机构设立的用于实际支付 和固定工按国家规定计算为连续工龄的时间视同缴费年限。机关单位合同制工人、临时工已经参加养老保险的，按实际参保年限计算缴费年限。第十条 本办法实施前 ...
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每工作一年发给一个半月本人月平均标准工资的标准发给一次性养老生活补助费。实行日工资制的临时工按每月２５．５天工作日计算月标准工资。养老生活补助费由用工 单位在营业外列支，机关事业单位在行政事业费中列支。二、１９７１年底以前工作的临时工，其养老保险待遇仍按市劳动局１９８４年１２月制定的《对１９７１年底 ...
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国务院批准实行系统统筹的企业)的固定职工，按本规定实行养老保险。全民所有制企业合同制职工和临时工的养老保险，暂按国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》、《 同期城乡居民储蓄存款利率计算，所得利息并入基金。基本养老保险基金实行专项储存，专款专用，任何单位和个人不得挪用。第十二条 参加统筹企业职工的退休 ...
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聘用和调入的职工。开发区企业从城镇招用的临时工及户粮关系不变的农民工养老保险，按《合肥市企业临时工社会养老保险暂行办法》执行。关联法规：地方政府规章 劳动保险机构按规定将其养老保险金转给接收地区社会劳动保险机构，市内调动的，由调入单位继续为其缴纳养老保险金。第十三条开发区企业职工因升学、参军等原因解除 ...
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各区县劳动和社会保障局：最近，一些单位和个人反映，个别区县在为原临时工、农民合同制工人转为劳动合同制工人后补缴养老保险费的工作中，出现超越政策界限，超标准补费及基金违规操作的问题，破坏了养老保险政策的统一性，危及了基金的安全，严重侵犯了参统职工的合法权益。为严肃政策，纠正错误 ...
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汇总表》形式予以反映。（三）社会保险代理处收到退款信息后，从当月已收缴转入本单位银行帐户中或暂存的现金中，以现金形式退给存档人员或其亲属 社会保险代理处直接管理的下列人员不纳入基本医疗保险：１、按照北京市劳动局、北京市财政局和北京市税务局制定的《北京市城镇临时工养老保险暂行办法》（京劳险发［１９９８］ ...
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