第一章总则第一条根据国务院颁发的《国营企业职工待业保险暂行规定》（以下简称《规定》），结合我省实际情况，特制定本实施细则。关联法规：国务院行政法规（1）条 本人生活补助费月份后，按照本细则第十四条的规定领取待业救济金。第十六条被辞退的违纪职工，按本细则第十四条规定期限和标准，前十二个月每月减百分之五 ...
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下列富余人员，企业应给予照顾，尽量安排力所能及的工作，除发生严重违纪事件者外，不得辞退。(一)一九五九年前参加工作、连续工龄满十五周年以上的 人员的待业救济金标准及领取期限，可参照国务院《国营企业职工待业保险暂行规定》(国发[1986]77号)执行。被辞退的富余人员，在未重新就业之前，其独生子女保健 ...
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）职工在待业期间基本生活需要，根据国务院《国营企业职工待业保险暂行规定》，结合本市的实际情况，制订本办法。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条本办法适 生活补助费的月份后，按本条（一）项规定领取待业救济金；因符合《上海市国营企业辞退违纪职工实施办法》规定的辞退条件而被解除劳动合同的劳动合同制工人，按 ...
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享受待业救济待遇：(一)企业未按本细则规定缴纳职工待业保险基金的，(二)凡属《大连市贯彻执行＜国营企业实行劳动合同制暂行规定＞的实施细则》的第十四条 社会救济金)；(四)已重新就业(包括从事个体劳动)的；(五)待业职工重新就业两年之内，再次因为违纪被企业辞退或被企业解除劳动合同的；(六)无正当理由，两 ...
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由用人单位与劳动者商定工资标准，但日工资标准不能低于同期市公布的企业职工最低日平均工资标准。实行计件工资制度的用人单位，其计件定额、计件工价应向 程序和办法，按国务院发布的《国营企业劳动争议处理暂行规定》和广东省人民政府颁布的《广东省国营企业劳动争议处理实施细则》的规定执行。关联法规：国务院行政法规（ ...
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广东省国营企业辞退违纪职工实│1986年9月27日省 │作为依据的《国营企业辞退违纪职工暂行││ 6│施细则│政府发布│规定》(1986年7月12日国务院发布)已被 │││││2001年10月6日国务院令第319号《国务院 ...
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贯彻国务院〈国营企业劳动争议处理暂行规定〉的实施细则》的规定设立劳动争议调解委员会（以下简称调解委员会）。 外商投资企业可设立由工会代表、职工代表和董事会 向有管辖权的仲裁委员会书面申请仲裁。 第十五条 因开除、除名、辞退违纪职工发生的劳动争议，当事人应当直接向有管辖权的仲裁委员会书面申请仲裁。 第 ...
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职工在待业期间的基本生活需要，根据国务院发布的《国营企业职工待业保险暂行规定》的精神，结合本省实际情况，制定本规定。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 医疗费：不分工龄每人每月五元。其他费用按国家的有关规定执行。因违纪被辞退、除名、开除的待业职工的待业救济金，每人每月减少五元。待业救济金和医疗费的 ...
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或职工的保证金（包括银行利息，下同）。但因职工被依法作违纪辞退、除名、开除以及受刑事处分被解除或终止劳动合同的，用人单位不返还保证金。 用人单位 天内可以向用人单位所在地人民法院起诉。用人单位与职工因履行劳动合同发生争议，均按《国务院国营企业劳动争议处理暂行规定》执行。 关联法规：国务院行政法规（1） ...
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（以下简称＜＜暂行规定＞＞），自治区劳动局拟订了＜＜国营企业实行劳动合同制实施细则＞＞、＜＜国营企业招用工人实施细则＞＞、＜＜国营企业辞退违纪职工实施细则＞＞ 落实，保证改革的顺利进行。请各地市、各有关部门将贯彻实施四个＜＜暂行规定＞＞和＜＜实施细则＞＞的情况和问题报告自治区劳动制度改革领导小组办公室 ...
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