工会主席担任或者由其书面委托的其他协商代表担任;工会主席空缺的,首席代表由工会主要负责人担任。未建立工会的,职工一方的首席代表由协商代表民主推举产生。第 ,视为提供正常劳动。第十七条职工一方的协商代表履行协商代表职责期间,用人单位不得随意变更职工协商代表的工作岗位。因工作需要确需变更协商代表的工作岗位 ...
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)被依法追究刑事责任的。职工一方协商代表履行协商代表职责期间,用人单位无正当理由不得调整其工作岗位。第二十九条职工一方协商代表就本规定第二十 本企业职工代表大会(或全体职工)讨论通过,现报送审查。企业名称(章)工会名称(章)企业法定代表人工会主席企业方首席代表职工方首席代表集体合同期限年属:①首次签订 ...
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。五、健全住房公积金监督体系市管委会及监管部门要切实履行对住房公积金的监督管理职责,确保该项资金的规范、安全运作。市财政、审计部门和人民银行青岛市中心 青岛市分行副行长蔡治建工商银行青岛市分行行长王青敏市人大代表市商业总公司工会主席郭文联海尔集团有限公司旅游产业事业部部长孙慧正海信集团有限公司党委副 ...
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所必要的工作时间和工作条件。协商代表履行代表职责应当视为提供正常劳动。 职工方代表在任期内,企业确因工作需要调整职工方代表工作岗位的,应当事先征求企业工会的 行业工会直接选派,并经公示后产生。首席代表由区域、行业工会主席担任。 区域性、行业性工资集体协商的企业方代表由本区域、行业内企业经民主推举、授权 ...
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。第二十四条(受聘人员的考核)聘用合同履行期间,聘用单位应当对受聘人员履行岗位职责、完成工作任务的情况进行年度考核;必要时,可以增加聘期考核。聘用工作组织 担任工会职务的合同期限变更)受聘人员被选举担任基层工会主席、副主席或者委员职务的,其聘用合同期限的变更,按照有关法律、法规的规定办理。第二十八条( ...
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,干部任免后要将任免通知及时抄报。〈六〉在任免、调动部直属企事业单位工会主席时,要注意征求地方总工会的意见,应严格执行《工会法》的有关规定。各级 不改正的,应责令其辞职:(1)贯彻党的基本路线不得力,思想政治素质不适应岗位职责要求的;(2)不顾全大局,维护局部或小团体利益的;(3)缺乏事业心,工作不负 ...
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开展工作。关联法规:全国人大法律(1)条第四条维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,依法代表和维护职工的合法权益。第五 省和设区的市总工会法人资格登记管理部门审核登记,依法取得社会团体法人资格,其工会主席为法定代表人。关联法规:全国人大法律(1)条第十二条基层工会专职主席 ...
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集体协商指导员作为本方协商代表,参加工资集体协商。第十二条协商双方代表履行以下职责:(一)拟定协商议题;(二)收集与协商有关的情况和资料;(三) 或者行业工会选派并经公示后产生。首席代表由基层工会联合会、联合工会或者行业工会主席担任。第二十五条开展区域、行业工资集体协商的,企业方协商代表由企业代表组织 ...
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部门与其签订聘用合同;(二)由上级任命或经选举产生的学校党群负责人(党组织书记和工会主席等),按干部管理的程序和权限,以上级主管部门的批复或任命作为 聘用合同。第七条聘用合同应具备以下条款:(一)聘用合同期限;(二)聘用岗位;(三)劳动保护和工作条件;(四)工作报酬;(五)工作纪律;(六)聘用合同终止 ...
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工会的,由本单位职工民主推荐,并经本单位半数以上职工同意。职工一方的首席代表由本单位工会主席担任。工会主席可以书面委托其他协商代表代理首席代表。工会主席 ;(三)被依法追究刑事责任的。职工一方协商代表履行协商代表职责期间,用人单位无正当理由不得调整其工作岗位。第二十九条职工一方协商代表就本规定第二十七 ...
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