、财务、审计等有关部门参加。 对于规模较大、技术较复杂的工程项目，其可行性分析也可根据实际需要委托专业咨询或设计单位进行。 委托外单位进行可行性分析时 、展览费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的服务人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费，列入销售费用。 ...
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工资1172元；事业单位162461万人(含差额和自筹单位人员)，月人均工资1041元。全省机关事业单位工作人员工资及时发放，没有发生新的拖欠。城市低保工作按 VCD光盘22.94万份(张)，实用技术书籍3.85万册；举办科技大集78场。制作“依靠科技，战胜非典”宣传展板3套30张、宣传小挂图34.8 ...
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好所承担的工程估算。第四条可行性研究报告编制单位和参加人员必须树立经济核算的观念，克服重技术轻经济的倾向，各专业人员应密切配合，做好多方案的技术经济 费。第二十三条其他费用的组成及编制方法。一、外国工程技术人员来华费用：指来华外国工程技术人员的工资、生活补贴、往返旅费、医药费、招待所家具和办公用具费及 ...
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，移交后继续比照企业内退的规定执行，不安排上岗，工资津贴按地方标准进行套改。?(四)学校离退休人员移交地方教育部门管理后，其养老保险纳入事业单位社保 管理，基本养老金加统筹外项目补助按教育部门办中小学校同类人员标准执行。?(五)学校领导职级待遇和教职工专业技术职称由市、区两级政府及相关职能部门按有关 ...
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隐患。第四十六条 院(所)的安全工作除进行经常检查外，每年还要进行群众性普查、专业检查、季节性检查。第四十七条 安全检查必须有明确的目的、要求和具体计划， 安全交底。不经安全交底的项目，不准施工。第二百六十七条凡参加施工的技术人员、职员和工人，必须熟知本系统、本工种、本岗位安全规程，否则不得参加施工 ...
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条煤矿企业应当配备具有中专以上文化程度的采掘、机电、通风、地质和测量等专业的技术人员，并按隶属关系在市级以上煤炭行政主管部门注册。具体要求为：（一 保险费。第四十二条煤矿企业要严格执行最低工资制度。煤矿井下人员工资收入不得低于山西省煤矿井下从业人员最低工资标准，并应当按时足额发放井下艰苦岗位津贴。煤矿 ...
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签订聘用合同的，应当根据此次事业单位收入分配制度改革后套改的岗位等级，变更合同的相应内容。事业单位工作人员拒绝与本单位签订聘用合同的，单位给予其不 实施意见下发后，根据本市实际，制定我市事业单位岗位设置管理方案，明确管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位总量及其内部之间的结构比例的控制标准和条件。各事业 ...
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制会计报表，保证会计报表的正确真实。严禁滥用会计科目，任何人不准强令会计人员违反真实性原则调帐改表。（二）各行应按会计基本制度要求尽快完善会计核算监督体系。 含）以上各级行应设立同级副职总会计师岗位，总会计师由具有高级会计题专业技术任职资格的人员担任。（五）联行人员（含密押员）、票据交换员为机要人员， ...
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文教与社会发展事业基本建设项目的可研、立项、审核及上报；组织或参与有关专业规划和项目评审。提出社会发展专项资金安排建议。负责编制大中专学校、技工学校的 及直属企事业单位的人事、机构编制、劳动工资管理；组织、指导本系统安全生产执法人员的培训、考核和企业安全生产技术培训工作；依法组织、指导并监督特种作业 ...
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硕士学位研究生登记表，本科毕业后工作4年或4年以上在职人员向教育部指定院校申请参加单独考试的还须有专家推荐表；2、硕士研究生学籍登记表；3、学业成绩记载表； 层次专业知识水平的一种证明，只在本行业本专业的工作范围内适用，作为评聘专业技术职务等的参考依据，不等同于大学专科毕业证书，其文化程度填写为：大专 ...
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