管理体制,创新服务模式。加快研究制定事业单位养老保险制度改革政策。(责任单位:市人劳社保局)(七)加快行业协会和中介组织改革。制定关于推进行业协会改革发展 劳社保局、市国资委参与)市级各部门要切实加强领导,明确重点,分解任务,落实责任。对已经出台的改革方案,要精心组织实施,力争取得实效;对新启动的改革 ...
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基本建设和设备购置等。财政对大中型医疗机构以定项补助为主,主要包括事业单位养老保险制度改革前离退休人员的离退休费用、重点学科研究、医院发展建设支出和所 ,统一思想,提高认识,从本地区实际出发,结合城镇职工基本医疗保险制度改革,制定具体实施方案并做好思想政治工作,调动广大医药卫生工作者的积极性,精心组织 ...
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基本建设和设备购置等。财政对大中型医疗机构以定项补助为主,主要包括事业单位养老保险制度改革前离退休人员的离退休费用、重点学科研究、医院发展建设支出和所 ,统一思想,提高认识,从本地区实际出发,结合城镇职工基本医疗保险制度改革,制定具体实施方案并做好思想政治工作,调动广大医药卫生工作者的积极性,精心组织 ...
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基本建设和设备购置等。财政对大中型医疗机构以定项补助为主,主要包括事业单位养老保险制度改革前离退休人员的离退休费用、重点学科研究、医疗发展建设支出和所 ,统一思想,提高认识,从本地区实际出发,结合城镇职工基本医疗保险制度改革,制度具体实施方案并做好思想政治工作,调动广大医药卫生工作者的积极性,精心组织 ...
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经费,社区卫生服务机构的基本建设、房屋修缮、基本设备配置、人员培训和事业单位养老保险制度建立以前按国家规定离退休人员的费用等方面的投入和支出。基本医疗服务 。政府举办的社区卫生服务机构属于事业单位,根据事业单位改革原则,与当地事业单位人事制度改革同步,改革社区卫生服务机构人事管理制度。遵循以事设岗,按 ...
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人社部门核准的设岗方案,所有人员实行竞争上岗,按岗聘用,合同管理。富余人员分流采取多种方式妥善安置。(三)推进分配制度改革,建立科学公平、体现绩效 、核定收支、绩效考核”的办法核定。离退休人员符合国家规定的离退休费用,在事业单位养老保险制度改革前,由当地财政部门根据国家有关规定核定补助。政府举办的基层 ...
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研究制定。(4)已经进行机关事业单位养老保险制度改革试点的地区,要继续完善和规范。51.改革后退休人员由谁负责管理?自试点方案实施之日起办理 建立起适应社会主义市场经济体制要求的社会保障体系和就业机制”。《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》进一步指出,要积极发展和规范劳动力市场,形成 ...
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)正确处理改革、发展和稳定的关系。在改革中一定要把稳定放在首位,稳中求进。各事业单位在研究制定分配制度改革方案时,一是要广泛听取群众意见,反复研究,反复 事业单位人员,待聘期间不缴纳基本养老保险费,仍按现行退休养老制度执行。重新聘用到已开展基本养老保险制度改革的事业单位,自聘用之月起,参加基本养老保险 ...
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特别是中央关于劳动和社会保障工作的大政方针已经明确,确定了劳动和社会保障事业发展的方向,党中央、国务院对劳动和社会保障工作高度重视,社会各界也十分 企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工,以及个体劳动者,并适时出台国家机关、事业单位职工养老保险制度改革方案,使养老保险覆盖范围最终扩大到城镇所有 ...
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连续工龄的工作时间视为缴费年限。3.已实施养老保险制度的事业单位的辞职、辞退工作人员,其养老保险关系按渝办发[2000]74号文件第六条第 的意见》(人发[2000]78号)和市委组织部、市人事局《重庆市事业单位人事制度改革总体方案》(渝人发[2000]118号)文件精神,统一思想,提高认识,切实加强 ...
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