，加大省级调剂力度，完善省级调剂金制度，加快提高统筹层次。积极发展企业年金，完善多层次养老保险体系。开展机关事业单位养老保险制度改革试点工作，探索符合机关 制度促进再就业功能的有效办法和途径。推进失业保险市级统筹。至工伤保险。进一步完善工伤保险政策和标准体系，继续推进各类企业、有雇工的个体工商户参加 ...
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。推进机关、事业单位养老保险制度改革，实现机关、事业单位与企业职工基本养老保险制度的合理衔接。基本医疗保险。不断完善城镇基本医疗保障政策和管理， 能力，重点实施世界银行贷款“农民工培训与就业”项目，“宁夏劳务产业与可持续发展政策支持体系与示范基地建设”项目，中等职业技术教育基础设施建设，高技能人才培训 ...
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范围，参保人数增至115?2万人，较“九五”期末增长13个百分点。机关事业单位养老保险改革工作取得积极成效，参保人员由“九五”期末的8?1万人增加到 优抚对象，参保人数达188?7万人，较“九五”期末增加129万人。基本医疗保险政策不断完善。实施了企业内部医疗补助制度、公务员医疗补助办法、高额补充医疗 ...
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养老金按时足额发放。稳步推进企业年金工作。积极探索完善机关事业单位养老保险制度的办法。大力推进农村社会养老保险制度建设，逐步建立个人缴费、集体补助、财政补贴 治疗不出社区(村居)。6.建立个人早期养老投入制度。研究制定个人早期养老投入的政策，鼓励各类就业人员在参加基本养老保险的同时，尽早并持续进行个人 ...
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援助措施、接续社会保险关系的办法。(五)宣传基本养老保险的主要政策，包括：建立基本养老保险制度的重要意义，基本养老保险制度的覆盖范围，企业和职工的权利和 保险关系的衔接以及退休时待遇计发的办法，另行研究制定。(4)已经进行机关事业单位养老保险制度改革试点的地区，要继续完善和规范。51．改革后退休人员由 ...
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机构。第七条人事代理工作人员必须符合下列要求：(一)熟悉人事管理法规和政策；(二)熟悉人事工作业务；(三)经过人事行政部门组织的人事管理专业培训；(四)符合 。(八)已参加基本养老保险的事业单位转企改制后，职工和离退休人员养老保险关系及职工个人账户一并转移，执行企业职工基本养老保险政策。(九)转企改制 ...
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体系。推进机关、事业单位养老保险制度改革，实现机关、事业单位与企业养老保险制度的合理衔接。医疗保险。不断完善城镇基本医疗保障政策和管理，建立健全 推进劳动保障监察制度建设和工作机制创新，进一步加大监察执法力度，全面建立用人单位劳动保障守法诚信制度。进一步规范监察程序，完善监察工作制度，实现劳动保障监察 ...
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条参保人员每月按照本人上一年度月平均工资（以下简称缴费工资）的一定比例缴纳基本养老保险费，缴费比例最终达到本人缴费工资的8%。2004年度按照4%、2005年度按照6%、 年1月1日起试行，市本级原制定的事业单位基本养老保险政策停止执行。今后上级对事业单位基本养老保险有新规定时，按新规定执行。第五十条 ...
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降低单位缴费比例。正常费率偏低的统筹地区也可适当提高单位缴费比例。完善“低门槛准入、低标准享受”的养老保险政策，并适时推进与正常制度并轨。（三）逐步做 已达法定退休年龄的未参保城镇职工，各地要采取有效措施，保障其基本生活。三、推进事业单位养老保险制度改革（一）实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险 ...
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，确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放，保障他们的基本生活。积极推进机关事业单位养老保险制度改革。在农村，探索建立与农村经济社会发展水平相适应、与 的要依法严厉惩处。八、老年人社会参与（一） 老年人参与社会。研究制定相关政策，充分发挥老年人在构建社会主义和谐社会中的优势和特长，鼓励和支持老年人继续 ...
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