市开发区管委会，市各委、办、局，市各直属单位：现将《盐城市企业安全生产主体责任暂行规定》印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。盐城市 ;(十一)职业安全卫生制度、劳动防护用品配备和管理制度;(十二)安全生产奖惩和责任追究制度;(十三)生产安全事故报告和处理制度;(十四)岗位安全生产应急处置及避险规定 ...
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用人单位不得解除劳动合同：(一)患病或非因工负伤在规定医疗期内的；(二)因工伤、职业病经医院证明需治疗、疗养的，医疗终结后经市医务劳动鉴定委员会确认尚 十七条 劳务工在劳动过程中发生伤亡事故的，用人单位必须立即组织抢救，并按法律、法规有关职工伤亡事故报告和处理的规定，报告事故情况，接受有关部门对事故的 ...
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作业的人员，必须经过专门的技术培训并取得特种作业资格。五、做好外商投资企业、私营企业的工伤事故统计和报告工作。企业发生事故后，应当按照国家有关规定报告 开展工作。上级工会组织要经常深入基层，检查劳动安全状况，听取职工的意见和要求，督促并指导企业工会发挥作用。对不顾工人死活，强令工人冒险作业，严重侵害 ...
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职工代表安全巡视、安全督查等活动。要督促企业依法为职工办理工伤、养老、医疗、失业等保险，积极参加意外伤害保险等。认真核查处理群众安全举报，接受职工 事故，国家煤矿安全监察机构将研究制定具体的事故报告和责任追究办法。加强对国有重点煤矿企业领导班子的经营业绩考核，要把安全生产作为重要内容。 (四十四)加强 ...
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平衡，提高医疗保险基金的抗风险能力。６、工伤保险和生育保险──进一步完善工伤保险政策，建立规范的企业职工工伤保险制度，稳步扩大覆盖面。研究完善差别费率 综合能力。──进一步加强对群体性突发事件的报告、监控、预防和处理工作。继续完善和落实预防处理群体性突发事件的领导责任制和各项工作制度。加强对重点地区、 ...
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不得解除劳动合同：（一）患病或非因工负伤在规定医疗期内的；（二）因工伤、职业病经医院证明需治疗、疗养的，医疗终结后经市医务劳动鉴定委员会确认尚能 第四十七条劳务工在劳动过程中发生伤亡事故的，用人单位必须立即组织抢救，并按法律、法规有关职工伤亡事故报告和处理的规定，报告事故情况，接受有关部门对事故的调查 ...
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用人单位不得解除劳动合同：(一)患病或非因工负伤在规定医疗期内的；(二)因工伤、职业病经医院证明需治疗、疗养的，医疗终结后经市医务劳动鉴定委员会确认尚 十七条 劳务工在劳动过程中发生伤亡事故的，用人单位必须立即组织抢救，并按法律、法规有关职工伤亡事故报告和处理的规定，报告事故情况，接受有关部门对事故的 ...
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结案。其程序与要求按国务院75号令《企业职工伤亡事故报告与处理规定》和省有关规定执行。各县市区政府及市政府各部门、市直各企业及驻市中央、省属企业， 严肃处理。今后，凡未经市经贸委安全监督机构对事故进行查处结案和工伤认定的，有关部门将不予办理工伤待遇。具体办法由市经贸委商有关部门制定。 八、加强部门配合 ...
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前的培训，依法与从业人员签订劳动合同，依法参加工伤保险，并为井下作业人员办理意外伤害保险。严禁使用女职工和未成年工从事井下作业。33.严禁以包代管或 事故发生后能得到及时救援。38.严格落实事故报告和调查处理制度。发生生产安全事故后，煤矿企业负责人应按规定及时报告有关部门并积极组织抢险，不得迟报、谎报 ...
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，时常发生工伤事故，违反国家女职工劳动保护的规定，有的甚至对职工非法搜身、侮辱、虐待、打骂、限制人身自由等，侵犯职工人身权利。为了加强企业劳动管理， 管理处罚条例》给予行政处罚。 十、企业与职工发生劳动争议，应按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》，通过调解和仲裁予以解决。劳动争议仲裁委员会要积极 ...
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