的陈述：(Ⅰ)认为其辞聘并不涉及任何应该向公司股东或债权人交代情况的声明；(Ⅱ)任何该等应交代情况的陈述。该等通知在其置于公司住所之日或通知内注明的较迟 。此原则包括(但不限于)在公司提出合并、购回股份、股本重组或其他改组时，须提供拟议中的交易的具体条件和合同(如有的话)，并对其起因和后果作出认真的 ...
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份书面通知的方式辞去其职务，该通知须作出下列之一的陈述：（Ⅰ）认为其辞聘并不涉及任何应该向公司股东或债权人交代情况的声明；（Ⅱ）任何该等应交代情况的陈述。该 此原则包括（但不限于）在公司提出合并、购回股份、股本重组或其他改组时，须提供拟议中的交易的具体条件和合同（如有的话），并对其起因和后果作出认真的 ...
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方式为兼并重组融资。支持省内企业并购重组上市公司，对买壳上市、借壳上市或将外地上市公司注册地迁至我省的企业，视同首发上市，享受相关优惠政策。 严格依照有关法律规定和政策妥善分类处置债权债务关系，落实清偿责任，确保债权人、债务人的合法利益。积极稳妥解决职工劳动关系、社会保险关系接续以及拖欠职工工资等问题 ...
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严重的，或损害多家会员单位权益，危及行业利益的，依据法律法规和债务人与银行签订的合同，在同业对债务人和法定代表人或主要负责人停止办理除支付职工工资、养老 申请的，由领导小组办公室向债务人发送《警示通知》，《警示通知》写明：1、债权人或权利人权益受损害事实；2、要求债务人限期还款或要求侵权人停止侵害的 ...
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资格。职工及其他投资者以入股股份对企业承担有限责任，企业以其全部财产独立承担民事责任。企业的财产和合法权益及正当经营活动受国家法律保护，任何机关、团体和个人 作出决定，并以书面形式通知各债权人，签订清偿债务的协议。经协商双方达不成协议的不得分立。 第三十八条股份合作制企业的合并与分立，应经工商行政管理 ...
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上缴国家税费部分外，用于追加国家资本金或清债。(3)极个别扭亏无望资不抵债的企业，经主要债权人同意，先划出部分有效资产重组新企业，相应承担部分债务，原 规定，对国有企业的经营者实行年薪制的管理办法，使经营者的收入与企业职工工资收入分离，贯彻责任、风险、利益相一致的原则；加强企业工资总量调控，合并工效 ...
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资产折价入股，应说明发起人是否已通过履行必要的法律程序取得了上述资产的所有权，是否已征得相关债权人同意，对其原有债务的处置是否合法、合规、真实、有效 他股东利益的情况。(四)若上述关联交易的一方是发行人股东，还需说明是否已采取必要措施对其他股东的利益进行保护。(五)发行人是否在章程及其他内部规定中明确 ...
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折价入股，应说明发起人是否已通过履行必要的法律程序取得了上述资产的所有权，是否已征得相关债权人同意，对其原有债务的处置是否合法、合规、真实、有效 他股东利益的情况。(四) 若上述关联交易的一方是发行人股东，还需说明是否已采取必要措施对其他股东的利益进行保护。(五) 发行人是否在章程及其他内部规定中明确 ...
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）大会报告。（五）必要时召集股东（职工）临时会议；（六）对董事会和经理违反法律、法规、公司章程或股东会议行为进行制止，必要时向股东（职工）大会报告。 应事先作出决定，以书面形式通知债权人，并签定清偿债务的协议。经双方协商达不成协议的不得分立。第四十四条股份合作制劳服企业合并与分立，应报当地劳动部门就业 ...
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了上述资产的所有权，是否已征得相关债权人同意，对其原有债务的处置是否合法、合规、真实、有效。（五）若发起人以在其他企业中的权益折价入股，是否已征得该 ，是否存在损害发行人及其他股东利益的情况。（四）若上述关联交易的一方是发行人股东，还需说明是否已采取必要措施对其他股东的利益进行保护。（五）发行人是否在 ...
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