办公室负责审核签章。区、县属单位由本区、县联审办公室审核签章。16．今后凡在我市辖区内新建的单位，一经正式批准，即到有关联审机构建立联审关系。17．持《劳务工费用手册》的单位，由市劳动局和市人民银行另行研究审核办法。18．凡属第一条中所列联审对象，都要参加联审，经审核同意后，方可到开户银行支取工资。 ...
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范围，不属于城镇居民基本医疗保险范围：一、各级党政机关、社会团体、各类企事业单位、民办非企业组织等用人单位的正式员工及与其形成劳动关系的各类编外聘用人员、劳务工、农民工和人事代理人员等；二、城镇个体工商户业主及其雇工；三、应参加城镇职工基本医疗保险的退休人员。应参加城镇职工基本医疗保险，但因家庭困难 ...
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依法清偿破产费用和共益债务后应优先清偿劳动者被拖欠的工资。六、拓展和健全和谐劳动关系的救助机制（二十）拓展劳动争议困难群体生活医疗援助渠道。拓宽"劳务工关爱基金"来源渠道，放宽救助对象和范围；对发生工伤事故或罹患疾病而未参加工伤保险和医疗保险的农民工，因用人单位拒绝支付医疗费和生活费而产生困难的， ...
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劳务派遣行为，严防用人单位以劳务派遣形式规避《劳动合同法》的行为。3．抓执法监督。邀请市领导、市人大代表及市政协委员巡视执法检查工作，邀请记者和市民、劳务工代表随同了解并监督执法情况，扩大执法检查声势和影响，确保执法检查工作达到预期效果。（三）总结提高阶段（2008年1月28日-2008年2月4日） ...
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保障。稳定现行的低租金水平的市场出租屋价格，采取城中村环境综合整治、引入社区管理、物业管理、规范出租屋管理等措施，不断改善出租屋的环境。在外来劳务工集中的产业园区，按照集约用地的原则，配套建设员工集体宿舍。与我市社会保障体制相配套，将非户籍常住人口低收入家庭分年限逐步纳入公共租赁住房保障体系。（九 ...
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取得营业执照的法人单位签订正式的建筑劳务分包合同，禁止使用不具备资质和法人资格的劳务企业及“包工头”承接工程或分包工程。劳务承包方（劳务公司）必须与所使用的劳务工签订劳动合同，在劳动合同中必须明确约定合同期限、劳动报酬、工作内容、工作时间、劳动保护、劳动条件、工资支付方式及违约责任等内容，并报市劳动 ...
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市公安局、知识产权局、工商局、文化局（版权局）等单位参加。二十、关于建立和谐的劳动关系问题和谐的劳动关系是社会主义和谐社会的重要基础。目前，我市有800万劳务工，劳动关系还存在许多不和谐因素，如企业欠薪问题、工时制度和劳动保护问题、劳动纠纷调解处理问题等一直没有从根本上得到解决，严重影响到社会的和谐 ...
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开放医疗市场市卫生局取消对各区医疗机构数量限制，各区应当根据医疗市场需求，在区域卫生规划指导下，科学、合理布局医疗机构。新增医疗机构布点时应当重点考虑劳务工集中、非法行医严重的地方。十一、对于无证无照环境污染项目申请补办环保审批手续的，按照下列规定处理（一）依据《建设项目环境保护分类管理目录》的规定 ...
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； □未办理退工手续； □未办外国人就业手续； □未办台、港、澳就业证手续； □使用劳务工不符合规定； □收取押金； □未缴纳社会保险费； □非法中介活动。 事实和理由： 联系人：联系电话 ...
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深圳市第三届人民代表大会常务委员会第三十二次会议审议了深圳市人民政府关于提请审议《〈深圳经济特区劳务工条例〉等28件法规的修正案》的议案。为贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》，决定对 ...
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