常务委员会第三十次会议通过)第一章 总 则第一条 为了保护劳动者的合法权益,保证劳动法律、法规的执行,促进经济发展和社会稳定,根据《中华人民共和国劳动法》,结合本省实际,制定本条例。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 本省行政区域内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的 ...
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澳、台地区)设立的用人单位与劳动者因履行聘用合同发生的争议,不适用《劳动法》及其相关法律规定。人民法院受理该类案件的,应当根据或参照涉外合同的有关 。13.用人单位制定的内部规章制度即“厂规厂纪”适用问题。我们认为,根据《劳动法》第4条“用人单位应当建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动 ...
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日贵州省第八届人民代表大会常务委员会第二十五次会议批准)第一章 总 则第一条 为保障劳动者和用人单位的合法权益,维护正常的劳动秩序,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规,结合本市实际,制定本条例。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 本条例适用于本市行政区域内的企业、 个体经济组织(以下简称 ...
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形成劳动关系的劳动者(含固定职工、合同制职工、“长期”临时工),均应按照《劳动法》规定,实行劳动合同制度。用人单位使用劳动力输出单位提供的劳动者(指一般 与法人代表订立劳动合同。法人代表与主管部门订立劳动合同。劳动合同内容除《劳动法》规定条款外,用人单位可结合铁路实际,与劳动者协商约定其他内容。关联 ...
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第一章总则第一条为保障劳动法律、法规、规章的贯彻实施,严肃劳动法纪,维护正常的劳动秩序,协调劳动关系,根据国家有关法律、法规,结合本市实际情况,制定本规定。关联法规:全国人大法律(1)条第二条本规定适用于本市行政区域内的企、事业单位、个体工商户(以下简称单位),以及与以上单位发生劳动关系的劳动者( ...
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第一章总则第一条为了维护劳动者和用人单位的合法权益,根据《中华人民共和 国劳动法》等法律法规的规定,结合本市实际,制定本规定。关联法规:全国人大法律 ...
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第一章总则第一条为了加强劳动和社会保障行政执法(以下简称劳动行政执法)工作,提高执法水平,保证劳动和社会保障法律、法规、规章和行政措施(以下简称劳动法规)的正确实施,促进劳动和社会保障部门(以下简称劳动行政部门)依法行政,根据《天津市行政执法责任制暂行规定》及有关规定,制定本规定。关联法规:全国 ...
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第一条为保护劳动者合法权益,维护劳动秩序,促进经济发展和社会稳定,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国行政处罚法》和《黑龙江省劳动监督检查条例》等有关法律、法规的规定 ...
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程序第五章法律责任第六章附则第一章总则第一条为了保障劳动法律、法规的贯彻实施,保护劳动者和用人单位的合法权益,维护社会主义劳动秩序,根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规,结合本市实际,制定本办法。关联法规:全国人大法律(1)条第二条本办法适用于本市行政区域内的企业、个体经济组织(以下简称 ...
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(局),计划单列市劳动局,国务院有关部委、直属机构劳动人事部门:《中华人民共和国劳动法》规定,“建立劳动关系应当订立劳动合同”。这是劳动制度改革的一项重大 管理人员的管理规定与董事会签订劳动合同。2.关于全员劳动合同的内容与《劳动法》有关条款衔接的问题。全员劳动合同制,是针对企业内部两种劳动用工制度 ...
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