和不良嗜好等个人档案。 （四）安全投入责任。按照规定提取和使用安全生产费用，确保资金投入满足安全生产条件需要，达到法律、法规和国家标准、行业标准规定的 评价审查、工程验收和试运行工作，并负责审核承包、承租单位相关资质、条件和证照等资料。 （八）组织内部有关部门和专业人员研究职业危害防治工作，监督 ...
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同意，集体经济组织内部成员享有优先经营权。(5)已经依法流转的集体山林，经营者的合法权益应得到维护。对企业、单位和个人买断、租赁、承包、入股经营的 双方合同协议比例分成。国家和地方各级生态公益林补偿资金，按有关规定，要直接补偿给公益林经营者。育林基金和维持简单再生产费用(以下简称“两金”)的征收标准从 ...
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其发明创造、技术成果，应记入本人档案，作为提职晋级的依据。专业技术人员承包、领办、创办集体企业、乡镇企业起始阶段资金有困难的，财政、银行、税务部门应 、所在单位的工具、设备、材料、内部技术资料等完成兼职任务，应经所在单位同意，并按协议向所在单位缴纳费用；转让与所在单位知识产权有关的技术成果必须经过单位 ...
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市场进行招标活动。有形建筑市场应当按照省价格行政主管部门核定的收费标准收取服务费用。 不适宜招标发包的工程，按照国家有关规定批准后，可以直接发包。 第十 单位的业务许可范围承揽工程；两个以上资质类别不同的承包单位实行联合承包的，应当按照联合体的内部分工，各自按照资质类别及等级的许可范围承担工程。 第二 ...
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施工安装、重大修理改造、化学清洗方案审批4、乡镇矿山安全条件合格证审批5、承包采掘(剥)工程施工企业安全资格证审批6、市属国有企业年度工资总额计划审批7、 杭州市汽车摩托车维修企业(一、二、三类)及特约维修企业的开业、分立、变更和单位内部车辆维修审批26、汽车客运站场、公用型道路运输站、场经营许可审批 ...
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登记5、国有资产产权交易6、单位内部财务制度备案登记7、企业财务负责人及会计主管人员任免8、国有企业差旅费开支、销售费用包干办法9、待摊、预提 11、职业培训机构教师资格证书12、职工跨地区调动13、市属企业工资集体协商协议14、市属企业年度工资使用计划15、国有控股企业经营者年薪制16、市属企业职工 ...
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分离的有效途径各地区、各部门应支持有条件的科研机构进行所有权与经营权分离和内部分级承包考核的试点，对部分管理水平较低、人员较少、固定资产规模较小的技术开发性 单位的工资和奖金总额不减，所停薪金由原单位合理使用。允许科技人员在为社会创造财富的同时，按合同和协议取得合理报酬。技术入股者可以按股分红，成绩 ...
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，由企业按实际需要在市场代为采购，并按国家有关规定，由企业商建设单位解决有关费用。国家指令性计划供应的物资，企业有权与生产企业或其他供货方签订合同， 的财产，承担民事责任。经理（厂长）对企业盈亏负有直接经营责任；职工按照企业内部经济责任制，对企业盈亏也负有相应责任。第二十一条企业必须建立分配约束机制和 ...
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方向发展。 二、深化改革，增强企业活力饲料企业要积极推行企业与国家和企业内部的承包经营责任制，根据“包死基数，确保上缴，超收多留，欠收自补”的 都应主动开发，积极利用起来。要加强经济核算，努力开源节流，降低生产成本，节约费用开支，不断提高经济效益。要制订增产节约、增收节支的计划和措施，将指标层层分解， ...
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制度》和本《办法》规定；项目单位内部管理需要的会计报表由项目单位自行规定。根据财政部与世界银行达成的协议，项目单位应每半年向财政部和世界银行 劳动保护费、教育经费、劳动保险基金、技术图书资料费、差旅费、办公经费和其他管理性费用开支。2．土地征用及迁移补偿费核算通过划拨方式取得无限期的土地使用权而支付的 ...
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