责任制,定岗定员,以岗定责、以责定人,以完成任务的工作质量进行考核并与职岗工资收入挂钩,使其责、权、利相统一。二、国有资本营运主体的人员管理(一)国有 续聘或晋升;对不能胜任工作或出现较大失误的可以降职任用或解聘、辞退,真正形成能上能下、能进能出、激励与约束相结合的用人机制。三、员工报酬国有资本营运 ...
//www.110.com/fagui/law_338430.html-了解详情
的中央、省属企业(公司)适用本条例。在珠海经济特区就业的外籍员工和香港、澳门、台湾地区员工是否参加社会保险，由该企业(公司)董事会决定，并在劳动合同中订 缴费情况向全体职工公布，接受职工监督。用工单位因经营亏损，不能按照当地最低工资标准支付职工工资时，可以申请缓缴社会保险费，但是必须提供财产担保。缓缴 ...
//www.110.com/fagui/law_274367.html-了解详情
国内产业经营困难，劳动生产率下降。为减轻压力和困难，国内产业采取缩减员工人数、增产不增员和提高企业管理水平等措施，后期使得国内产业劳动生产率有所提高 了国内产业同类产品的正常价格，致使国内同类产品一直在低价位徘徊，使得销售收入不能合理增长，导致国内产业一直严重亏损，投资收益率一直为负值，现金流入量不足 ...
//www.110.com/fagui/law_112887.html-了解详情
专科医疗费用，个人账户不足支付且医疗保险年度内费用超过市上年度在岗职工平均工资5%以上的，超过部分的70%列入基本医疗保险大病统筹基金记账范围或由 非营利性医疗机构经市社会保险机构选择确定为定点医疗机构的，不得拒绝；非营利性医疗机构不能满足医疗保险服务需要的，由市社会保险机构选择医疗条件和社会信誉较好 ...
//www.110.com/fagui/law_402791.html-了解详情
专科医疗费用，个人账户不足支付且医疗保险年度内费用超过市上年度在岗职工平均工资5%以上的，超过部分的70%列入基本医疗保险大病统筹基金记账范围或由 非营利性医疗机构经市社会保险机构选择确定为定点医疗机构的，不得拒绝；非营利性医疗机构不能满足医疗保险服务需要的，由市社会保险机构选择医疗条件和社会信誉较好 ...
//www.110.com/fagui/law_305327.html-了解详情
工作深入，知识产权专业人才齐备。企业要加大知识产权宣传培训工作的力度，进一步提高全体员工的知识产权意识，既要加强对企业领导干部的培训，又要加强对广大工程技术 ，在送学培训、工资待遇和职称评聘等方面，要将知识产权管理人员和工程技术人员同等对待；要结合自身的实际，通过多种途径，培养一批能撰写专利申请文件， ...
//www.110.com/fagui/law_298212.html-了解详情
年老体弱不能担1217号负教学工作的教师的几项243教育部高等学校教师职责及考核(79)教政字0371979年11月27的暂行规定(试行)号日(十二)财务、工资 董字61954年11月4日职员工工资标准及有关事号项的通知263高教部关于高等学校工作人员调(54)计刘字39号1954年11月1日动中各项 ...
//www.110.com/fagui/law_116370.html-了解详情
了本案申请人。2002年4月1日，原外经贸部向已知的、报名应诉的生产商发去了反倾销调查问卷。有的应诉公司在问卷规定的时间内向原外经贸部申请延期递交 库存增加、财务和资金状况恶化、企业全面亏损、投资不能收回、信用等级下降、投资计划搁置、就业率下降、员工工资下降，停产、半停产企业增加，国内产业遭受到实质 ...
//www.110.com/fagui/law_115805.html-了解详情
了本案申请人。2002年4月1日，原外经贸部向已知的、报名应诉的生产商发去了反倾销调查问卷。有的应诉公司在问卷规定的时间内向原外经贸部申请延期递交 库存增加、财务和资金状况恶化、企业全面亏损、投资不能收回、信用等级下降、投资计划搁置、就业率下降、员工工资下降，停产、半停产企业增加，国内产业遭受到实质 ...
//www.110.com/fagui/law_115799.html-了解详情
对合同期满后不再续约的职工，或在劳动合同期内因生产技术条件的变化，经培训不能适应要求，又不宜变更其他工种的职工，可以辞退。但须提前一个月通知合营企业 有权根据国家的有关法律、法规，对本市合营企业的劳动管理（包括外方员工劳动管理）、劳动工资、保险福利、劳动保护、安全生产、锅炉和压力容器等进行检查监督。第 ...
//www.110.com/fagui/law_61476.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务