，待安排职务后按新任职务重新确定。三、工作程序调整处置不胜任现职干部，按照干部任免的有关程序办理。市委组织部根据年度考核、届中届末和平时考察的结果， 对照认定标准，及时提出处理意见，由市委常委会集体研究讨论决定。不胜任现职科级干部的认定以及调整处置，参照本办法执行。本办法由市委组织部负责解释，自发布之 ...
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待安排职务后按新任职务重新确定。三、工作程序调整处置不胜任现职干部，按照干部任免的有关程 序办理。市委组织部根据年度考核、届中届末和平时考察的结果 对照认定标准，及时提出处理意见，由市委常委会集体研究讨论决定。不胜任现职科级干部的认定以及调整处置，参照本 办法执行。本办法由市委组织部负责解释，自发布之 ...
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。第二条本暂行规定适用于我市实行租赁经营的国营企业。实行租赁经营的城镇集体企业的干部管理事宜，可参照本规定执行。第三条企业主管部门招聘承租者的工作，应吸收管理租赁 和待遇，并由工作关系所在单位负责安排工作。第八条承租者有权决定企业内的干部任免、奖惩和调动。1、经上级主管部门批准可按规定在社会上或企业内 ...
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(地)、县(市)委，省委各部委，省直各党组(党委)： 现将《实行党政领导干部差额选任制暂行办法》印发给你们，请认真贯彻执行。 中共黑龙江省委 2003年8 、拉推荐票或者选票等非组织活动。对违反规定作出的干部任免决定，由上级党委或者组织部门按照干部管理权限予以纠正，并对主要责任人及其他直接责任人作出 ...
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县（市）委，省委各部委，省直各党组（党委）：现将《实行党政领导干部差额选任制暂行办法》印发给你们，请认真贯彻执行。中共黑龙江省委二○○三年八月 串联、拉推荐票或者选票等非组织活动。对违反规定作出的干部任免决定，由上级党委或者组织部门按照干部管理权限予以纠正，并对主要责任人及其他直接责任人作出组织处理或 ...
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博士后制度实践证明，这对于培养国家和军队现代化建设需要的高级专业人才，增强专业技术干部队伍的活力，促进科学技术的发展，具有重要意义。为加强军队博士后流动站和现役军人( ，本单位对口安排困难的，应在大军区级单位或全军范围内调整安排。有任免权的单位应根据设站位评审的专业技术职务职资格，经认真考核，直接任命 ...
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由本人向安置地区民政部门提出申请，经民政部门审查提出意见后，连同本人档案转送当地军分区政治部，按照军队干部任免权限报批。在审批改办离休的同时，审批授予军队离休干部 ，并加以说明的办法来解决。三、一九八一年底前移交政府管理的军队退休干部，按规定需改办离休的，仍按劳动人事部劳人老[1982]10号文件的 ...
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由本人向安置地区民政部门提出申请，经民政部门审查提出意见后，连同本人档案转送当地军分区政治部，按照军队干部任免权限报批。在审批改办离休的同时，审批授予军队离休干部 ，并加以说明的办法来解决。 三、一九八一年底前移交政府管理的军队退休干部，按规定需改办离休的，仍按劳动人事部劳人老[1982]10号文件的 ...
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博士后制度实践证明，这对于培养国家和军队现代化建设需要的高级专业人才，增强专业技术干部队伍的活力，促进科学技术的发展，具有重要意义。为加强军队博士后流动站和现役军人( ，本单位对口安排困难的，应在大军区级单位或全军范围内调整安排。有任免权的单位应根据设站位评审的专业技术职务职资格，经认真考核，直接任命 ...
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(局)级待遇，待遇标准按照当地有关政策执行。 二、对符合条件规定的正处级领导干部享受副厅(局)级待遇的审批程序：(一)省、自治区、直辖市国家税务局按照上述条件 厅(局)级待遇的人选，上报总局(人事司)；上报的材料包括：党组的请示、干部任免审批表、考察材料、党组会记录等材料一式三份。(四)各省、自治区、 ...
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