部门负责保管；需重新安置的，由军转部门接现行安置条件安置，工龄连续计算。3年期满后其档案由人事部门所属人才服务机构保管。14．在党政机关机构改革中，鼓励 三档职务工资、二级级别工资(超过原任职务对应级别最高档的，按倒级差计算)。工龄工资计算到法定退休年龄。提前退休人员在办理退休手续时，可按国家法定退休 ...
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的政策意见》(扬府发[2003]88号)，提出如下实施说明：一、关于年龄、连续工龄的基准日的确定列入工业58户、流通47户改革改制企业的，“距法定退休 三项规定执行，解除劳动关系，计发经济补偿金或安置费。2、“协保”人员的档案由资产经营公司或主管部门成立的托管机构(劳服企业)保管，托管机构与“协保” ...
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代劳优酬。实行新的分配制度后，本人原工资及国家规定增加的工资作为档案工资存入本人档案。5、妥善安排未聘人员(1)未聘人员参加学习、自谋职业、一时难以安置 内部退养，退养期间享受原工资的50％，待工龄满25年时再办理退休手续。在职人员调整工资时，退养人员只进行档案工资调整，待到规定退休年龄办理退休手续时 ...
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分配，实行住房货币分配。住房货币分配包括实行住房公积金制度、发放住房补贴和工龄补贴等形式。５、进一步巩固完善住房公积金制度。继续按照“房委会决策，中心运作 交易市场健康发展。在对城镇职工、居民家庭住房状况进行认真普查、建立住房档案的基础上，逐步放开住房交易市场，职工、居民以市场价、微利价、成本价购买 ...
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宣告破产的企业职工和濒临破产的企业法定整顿期间被精简的职工，其享受待业救济金的期限：工龄不满五年的，按每满一年发给三个月救济金，最多不超过十二个月 职工按下列办法办理待业登记：（一）宣告破产的企业，全部职工应登记造册，连同职工档案移交给企业所在地的市、地、县待业职工管理机构。（二）濒临破产的企业在法定 ...
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办理人员增减和缴费基数调整等业务手续。下岗职工继续缴纳养老保险费后，过去的连续工龄和养老保险缴费年限与以后的缴费年限合并计算，达到法定正常退休年龄时，按规定 以后记入个人帐户的全部储存额随同转移，同时转移基本养老保险关系和个人帐户档案。第三十三条职工调入未建立基本养老保险个人帐户的国家机关、社会团体、 ...
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免费人事代理。因特殊情况不能调转人事关系的，可为其新建档案，确定工资标准、职称资格等，工龄连续计算。第六条市属各企事业单位引进符合第三条1－7 。(三)柔性流动人员在柔性流动工作中取得的成绩，应与本职工作的成绩一起记入本人考核档案，作为晋升职务、加薪、评价专业技术水平的依据之一。第十二条《特聘工作证》 ...
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出生年月( 岁)民族 籍贯入党(团)时间健康状况 学历参加工作时间 家庭住址户口所在地现任职务标准工资额(元) 基础工资职务工资级别工资工龄工资 配偶工作单位及职务 辞职理由 申请人：年 月 日所在单位意见(盖章)年 月 日 人事部门审核意见(盖章)年 月 日 审批 ...
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档案、户、粮关系代办专业技术职务资格评定、档案工资晋升、工龄计算、出国出境政审、党团组织关系接转、社会保险服务等，让各类人才在个体私营企业安心工作。 人事部门审核同意，免收城市增容费。(十六)从事个体经营或到私营企业工作人员连续计算工龄。凡符合谕委发[1998]35号文第二十五条规定的各类人员，经政府 ...
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面积没有达到标准的职工。职工个人住房补贴面积标准(含公摊的建筑面积)为：(1)工龄未满16年的一般干部(含被聘助理级及其以下专业技术职务人员、五级及其以下 满规定年限住房补贴的职工，原单位可区别情况，依据本人工龄予以补偿，并将已计发情况记入本人人事档案。本人如重新参加工作，新工作单位结合单位补贴实施 ...
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