十九条自治州用于教育的财政拨款应逐年增加。并使按在校学生人数平均的教育费用逐步增长。自治州的自治机关多渠道筹集资金，改善办学条件。鼓励群众自愿捐资助学，鼓励企业、 边疆建设，在国家有关规定的原则下，对在自治州内工作的干部、职工生活待遇适当从优。在退休、离休待遇等方面给予照顾。第七章自治州内的民族关系第 ...
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奖励。对外地在瑶族地区工作二十五年以上的国家机关工作人员发给荣誉证，离休退休待遇从优。第二十条 自治县的国家工作人员，享受民族地区生活补贴，随着经济发展 。第六十八条 自治县的自治机关保障自治县内各民族享有平等权利，团结各民族干部和群众，充分调动他们的积极性，共同建设自治县。在处理民族之间的特殊问题时 ...
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职务)工资││││││指标审批│││││ 工 │2.市直事业单位专业技术人员聘任中级││││││及以上专业技术职务的人员工资指标审││││││批││││││3.部队转业干部副团以上职务人员确定│资料齐全│10│││ 资 │工资，调入机关、事业单位安排副处以││││││上职务(含相当职务)、聘任为 ...
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大学和平校区在校生12000人，南方医科大学在校生20000人，成都医学院在校生10000人，吉林医药学院在校生10000人。今后可根据实际情况再作相应调整。4所院校均可 家属的安置计划，由有关部门分别编制、同时下达。4所院校中的军队离休、退休干部，仍按国家和军队的现行政策规定管理、移交和安置。其中， ...
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组成人员中应尽量配备回族和其他少数民族的人员。自治州的自治机关所属工作部门的干部中要尽量配备回族和其他少数民族人员。自治州人民政府实行州长负责制。自治州人民政府的每 的增长要高于地方财政收入的增长的比例，并使在校学生人数的平均教育费用逐步增长，不断改善办学条件。民族中学和民族学校教工的编制可略高于一般 ...
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大学和平校区在校生12000人，南方医科大学在校生20000人，成都医学院在校生10000人，吉林医药学院在校生10000人。今后可根据实际情况再作相应调整。4所院校均可 家属的安置计划，由有关部门分别编制。同时下达。4所院校中的军队离休、退休干部，仍按国家和军队的现行政策规定管理、移交和安置。其中， ...
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经省人民政府同意，现将省卫生厅、省经济体制改革委员会、省财政厅、省医药管理局《关于改革和加强公费医疗管理的报告》转发给你们，请结合实际情况认真执行。 的单项检查项目）的５％；退休人员自负门诊医疗费用的５％、住院医疗费用及大型仪器检查费用的３％。老红军、离休人员和二等乙级以上革命残废军人，其个人负担部分 ...
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比例，应当高于财政经常性收入的增长比例，并且使按在校学生人数平均的教育费用逐步增长。自治县的自治机关鼓励和指导企业、事业单位和其他社会力量，在自治县 。自治县的自治机关鼓励在自治县工作的外来干部和职工安心建设边疆，同样享受边疆生活补贴，并且在子女升学就业、住房条件、离休和退休待遇等方面给予照顾。自治县 ...
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干部职工队伍的政治、文化和业务素质。第二十二条自治县的自治机关重视发挥外来干部、职工的作用，采取优惠政策，积极引进各类专业技术人才，为自治县的社会主义 ，为发展商品经济服务，为人民的生产生活服务。自治县的国营商业、供销和医药企业，享受国家民族贸易政策的照顾。自治县的自治机关鼓励发展合作商业和个体工商户 ...
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，为发展商品经济服务，为人民群众的生产和生活服务。自治县的国营商业、供销、医药企业、享受国家民族贸易政策的照顾。自治县的自治机关自主地安排利用完成国家计划收购、 奖励和晋升，对有重大发明创造和特殊贡献的给予重奖。在自治县工作的外来干部职工，离休、退休后在乡镇落户的优先安排，到县城居住的给予落户。第八章 ...
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