的8%缴费，由用人单位代扣代缴。个体工商户及其雇工、灵活就业人员按照全省上一年在岗职工月平均工资的20%缴费。其中个体工商户的雇工个人缴纳8个百分点，个体工商 五条参保人员和退休人员因病或者非因工死亡的，由其原用人单位、社区劳动保障机构或者直系亲属，凭死亡证明书和其他证明材料，向社会保险经办机构申请 ...
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八级十四个月、九级十二个月、十级十个月。第十六条 职工因工死亡，一次性工亡补助金按全省上年度社会平均工资四 十八个月发给。伤残等级为一 机构应当于每月25日前按《试行办法》和本《实 施细则》规定如数向伤残职工和工亡职工供养直系亲属支付当月工伤保险待遇。第三十九条 工伤保险经办机构、劳动鉴定机构管理人员 ...
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单位缴纳的工伤保险费建立工伤保险基金，为符合本办法的因工伤残职工和因工死亡职工的直系亲属支付工伤保险待遇的各项费用。第六条工伤保险基金的来源： 虚假证明的医疗机构及责任人处以1000--5000元的罚款。第三十六条对虚报职工人数，少报工资总额的单位，由劳动行政部门处以5000--10000元的罚款。第 ...
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职业康复的确认所需费用由用人单位承担。第五章工伤保险待遇第二十四条用人单位或者工伤、工亡职工直系亲属申请享受工伤保险待遇，应当向经办机构提交《工伤(亡)职工证明书 七章附则第三十九条本办法所称本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害、患职业病、因工死亡前12个月本人月平均缴费工资；受伤前本人工资不足12 ...
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的人员（以下简称安置待退人员）在待退期间因病或非因工死亡后的丧葬补助费和供养直系亲属救济费支付问题提出如下处理意见：一、支付标准：1、丧葬补助费：安置 安置待退时档案记载的标准（基本）工资。标准工资低于上年度全省职工平均工资时，按上年度全省职工平均工资计算。三、经费渠道：在国家没有统一规定前，上述费用 ...
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二）伤残津贴；（三）一次性伤残补助金；（四）生活护理费；（五）因工死亡职工丧葬补助金；（六）供养亲属抚恤金；（七）一次性工亡补助金；（八）辅助器具 的确认所需费用由用人单位承担。第五章工伤保险待遇第二十四条用人单位或者工伤、工亡职工直系亲属申请享受工伤保险待遇，应当向经办机构提交《工伤（亡）职工证明书 ...
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因工负伤死亡的，一次发给抚恤费二百五十元。二、职工因工死亡后，由企业按照其供养直系亲属的人数，按月发给生活补助费。标准：父母、配偶居住在大、 ，发到失去供养条件为止。补助费的总额不应超过死者生前的月标准工资。四、供养直系亲属的条件和划分，按劳动保险条例的有关规定执行。五、以上暂行办法从１９８６年１月１ ...
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营业外支付；2.有关医疗待遇的规定，与劳动部、全国总工会一九六六年四月十五日《关于改进职工劳保医疗制度几个问题的通知》的规定有抵触时，均按一九六六年通知的规定 ，均由本人自理。第十四条 工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定：甲、工人与职员因工死亡时，由该企业行政方面或资方发给丧葬费，其数额为该 ...
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后，旧伤复发的，继续享受工伤医疗待遇和医疗期间工资待遇。第二十一条职工因工死亡，其供养直系亲属享受以下保险待遇(由市社会保险总公司负担)：(一)发给丧葬费，标准为社会平均工资5个月。(二)发给供养直系亲属定期抚恤金，直至失去供养条件时止。其标准为：供养一人，发给社会平均工资的40％ ...
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基金的管理和使用须接受财政、审计、工会等部门的监督。第十一条职工因下列情况之一造成伤残或死亡的，可认定为工伤：(一)在本单位生产、工作区域内，从事与生产 ，再按规定处理个人帐户储存余额。第十八条1-4级工残职工供养的直系亲属医疗补助费，凭供养直系亲属待遇证，按省一上年度社会月平均工资的3%发给。第十九 ...
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