在紧急情况下，未经单位领导指定而从事对单位有益的工作；（四）工作时间在本单位的生产工作区域内遭受非本人所能抗拒的意外灾害；（五）从事抢险救灾、维护社会和 工资收入。本规定所称工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算。第四十五条本规定所称职工不包含单位聘用的境外员工。第四十六条本规定由市社保 ...
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职工，原待遇不变，其基本养老金每年可按本规定第二十三条的规定进行调整。第二十五条 缴费年限按单位和职工缴纳基本养老保险费的时间累计计算。原固定职工，从 。本规定所称工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算。关联法规：国务院部委规章（1）条第五十条 本规定所称指数化月平均缴费工资指职工历年缴费 ...
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紧急情况下，未经单位领导指定而从事对单位有益的工作；(四)工作时间在本单位的生产工作区域内遭受非本人所能抗拒的意外灾害；(五)从事抢险救灾、维护社会和公众利益 章附则第四十四条本规定第二条所称职工应获得一个月以上的工资收入。本规定所称工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》计算。关联法规：国务院 ...
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513号）的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：一、制度工作时间的计算年 月＝21.75天三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》（劳社部发[2000]8号）同时废止。 劳动和 ...
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正常工作时间工资的报酬。企业违反国家规定强迫职工加班加点，职工可以拒绝，企业不得因此扣发职工工资，更不得以此为理由解雇职工。 五、企业必须严格执行国家关于 公安部门依据《中华人民共和国治安管理处罚条例》给予行政处罚。 十、企业与职工发生劳动争议，应按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》，通过调解和 ...
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五千五百九十七万元。 三、关于适当提高职工退休费标准问题。根据你省各地区海拔高度、地区的艰苦情况和职工本人在青海工作时间的长短，按下列标准予以适当提高：1 职工，每年休假一次，每次三十天。有探亲假的职工，其假期可以合并使用，往返路费按探亲假规定报销。无探亲假的职工，休假往返路费(只报车、船硬坐)在一百 ...
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正常工作时间工资的报酬。企业违反国家规定强迫职工加班加点，职工可以拒绝，企业不得因此扣发职工工资，更不得以此为理由解雇职工。五、企业必须严格执行国家关于 由公安部门依据《中华人民共和国治安管理处罚条例》给予行政处罚。十、企业与职工发生劳动争议，应按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》，通过调解和 ...
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正常工作时间工资的报酬。企业违反国家规定强迫职工加班加点，职工可以拒绝，企业不得因此扣发职工工资，更不得以此为理由解雇职工。五、企业必须严格执行国家关于 由公安部门依据《中华人民共和国治安管理处罚条例》给予行政处罚。十、企业与职工发生劳动争议，应按照《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》，通过调解和 ...
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的其他职工。关联法规：国务院行政法规（1）条第二章管理机构第四条职工待业保险工作由劳动就业管理机构负责管理。其主要职责是：（一）制定本地区待业保险 条职工待业保险费（以下简称保险费），按职工月工资总额（以国家统计局公布的《关于工资总额组成的规定》计算，下同）的百分之一缴纳。企业缴纳保险费在缴纳所得税前 ...
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情况下，未经单位领导指定而从事对单位有益的工作。（四）工作时间在本单位的生产工作区域内遭受非本人所能抗拒的意外灾害。（五）从事抢险救灾、维护 一次性残废补偿金，以上年度当地企业职工月平均工资（企业职工月平均工资是指企业按国务院批准的《关于工资总额组成的规定》计算的平均每人每月的工资数额）为计发基数，由 ...
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