。积极创新就业机制，扶持非全日制、临时性、季节性、小时工等弹性就业，并通过劳务派遣、非正规劳动组织等形式，为灵活就业提供服务，灵活就业人数逐年增加， 加强和完善基本医疗保险管理工作，规范医疗保险定点医疗机构、零售药店的资格和协议标准，实行信用等级管理。 4.进一步发展和完善工伤和生育保险。以高风险企业 ...
//www.110.com/fagui/law_294204.html-了解详情
工作机构按月代缴。代缴期限由企业再就业服务工作机构下岗职工依据缴费标准和经济补偿金、生活补助费金额协商确定，并与下岗职工签订相应协议。实行股份制或股份 及优惠政策扶助；要积极拓宽门路，开展组织起来创业、生产自救、承揽活计、劳务派遣等活动，帮助下岗职工实现组织起来就业或组织起来转业。各级劳动保障部门可以 ...
//www.110.com/fagui/law_213213.html-了解详情
职工方代表与企业方代表在工资集体协商基础上签订的有关职工劳动报酬等事项的书面协议。第四条工资集体协商应当遵循合法、公开、平等、兼顾职工和企业双方利益的 集体合同约定的劳动报酬适用于所有与本企业形成劳动关系的职工以及本企业使用的劳务派遣职工。第六条依法签订的工资集体合同，对企业和职工具有同等约束力。协商 ...
//www.110.com/fagui/law_394148.html-了解详情
通过设立关联企业，在与劳动者签订合同时交替变换用人单位名称的；（三）通过非法劳务派遣的；（四）其他明显违反诚信和公平原则的规避行为。《劳动合同法》实施前 竞业限制的，应当在竞业限制期限内依法给予劳动者经济补偿，用人单位未按约定支付经济补偿的，劳动者可要求用人单位履行竞业限制协议。至工作交接完成时，用人 ...
//www.110.com/fagui/law_313400.html-了解详情
。第十六条 县级以上人民政府劳动保障等有关行政主管部门应当依法规范职业中介机构、劳务派遣单位和用人单位的招工、用工行为，加强对人力资源市场的监督管理，查处 单位不得与农民工订立能够免除或者减轻其对农民工因工伤亡、患职业病所应承担责任的协议。因工致残被鉴定为一级、二级、三级、四级伤残的农民工或者因工死亡 ...
//www.110.com/fagui/law_402315.html-了解详情
。 第十六条县级以上人民政府劳动保障等有关行政主管部门应当依法规范职业中介机构、劳务派遣单位和用人单位的招工、用工行为，加强对人力资源市场的监督管理，查处以 不得与农民工订立能够免除或者减轻其对农民工因工伤亡、患职业病所应承担责任的协议。 因工致残被鉴定为一级、二级、三级、四级伤残的农民工或者因工死亡 ...
//www.110.com/fagui/law_361527.html-了解详情
就业培训5万人，其中技能培训60%以上，培训合格率达到90%以上，培训后一定期限内再就业率达到60%以上。加强就业再就业培训定点单位的管理，完善政府购买培训 街道）、村（社区）劳动保障服务机构为载体，以私营企业、改制企业、劳务派遣企业、有雇工的个体工商户和外来务工人员为重点，推行签订劳动用工社会责任书 ...
//www.110.com/fagui/law_326870.html-了解详情
变电站，在符合电网规划并按程序批准的，可由企业投资建设。用工方面，建立一批劳务派遣基地和技能培训基地，为项目建设提供用工服务。（十五）加强领导，创新 项目前期费用。各级要建立项目督促积分制，对项目涉及地方和部门的问题，在规定期限内没有及时解决的，给予通报批评。建立项目工作考核评比制度，对各级各部门完成 ...
//www.110.com/fagui/law_103458.html-了解详情
，仍不改正错误的；七、因工作需要，在铁路用人单位之间调整其工作岗位（工种），或受用人单位派遣从事其它临时性工作（如抢险救灾等），拒不服从调整或派遣的；八、有 事项。第六十四条用人单位可根据运输、施工、工业生产需要，签订以完成一定工作为期限的劳务协议。协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。第六十五条在劳务 ...
//www.110.com/fagui/law_34168.html-了解详情
家庭成员或私人服务人员的特权和豁免通常应于有关人员离开接受国国境时或其离境的合理期限完结时终止，以在先的时间为准，纵有武装冲突的情形，亦应继续有效至该时 以便转交失主。第四十七条司法文书送达领事官员有权按照派遣国和接受国之间的现行国际协议，如无此协议则以接受国法律规章允许的其他方式，送达司法文书和司法 ...
//www.110.com/fagui/law_350186.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务