时间、统一方法、统一目标、统一队伍的要求，制订具体实施方案，组织实施"劳动合同、工资支付、社会保险扩面"专项执法检查活动。2、宣传动员，自查自纠。 社会保险费缴费基数无法确定的等违法行为，由劳动保障监察机构下达限期改正指令书、行政处罚告知书、行政处罚决定书。由社会保险稽核部门下达社会保险稽核情况告知书 ...
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此次检查活动作为深入贯彻“三个代表”重要思想，努力推进依法行政，规范劳动保障秩序的重要举措。各区县劳动保障部门要结合本地实际成立领导小组、建立检查队伍， 法律法规，维护劳动者合法权益的社会氛围。（三）加强协调配合。劳动保障监察机构要与业务管理部门及社会保险经办机构加强协调配合，及时相互通报有关情况。 ...
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、劳动条件、女职工和未成年工保护等各项国家劳动标准。各地劳动保障监察机构要对企业签订和履行劳动合同、集体合同的情况进行检查。对企业招用职工未签订劳动 有效证件的，依据有关规定，对企业的法定代表人或者直接责任人员给予行政处罚。七、充分发挥工会组织劳动监督作用。要加快在非国有企业组建工会步伐，目前尚未建立 ...
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劳动监督检查条例》，及时制定出台相应的配套行政规章。（四十五）加强劳动和社会保险执法工作。进一步完善劳动保障监察制度，规范监察执法行为，提高执法水平；建立健全劳动 复议、听证、集体讨论决定、法律审核、执法案件评查等行政执法工作，有针对性地加强对行政处罚、行政决定的执法监督。（四十七）全面、系统、深入地 ...
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》等有关法律法规的规定，严格执法程序，规范执法行为，正确适用法律法规，依法实施行政处罚，杜绝违法行为。（二）工作场所环境优美，清洁卫生，设施布置合理，规章制度 解释政策清楚准确；在工作中语言规范，使用文明用语。（四）按规定建立劳动保障监察案件档案，内容完整、卷面整洁、存放有序。（五）公布举报电话，设立 ...
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部门负责牵头组织协调专项检查工作，对拖欠农民工工资的案件及时调查，依法作出行政处理或处罚；住房和城乡建设部门负责对建筑行业的执法检查，并配合人力资源社会 进行处理的同时，还要按照《劳动保障监察条例》有关规定向社会公布。要按照国务院有关文件精神，进一步加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度，对恶意拖欠、 ...
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维护社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《劳动保障监察条例》、《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决建设领域拖欠工程款问题意见的 涉及拒不支付农民工工资的，经教育、处罚仍拒不纠正，劳动保障部门可以将案件函告建设行政主管部门，由建设行政主管部门依法进行处理。第二十一条 ...
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、克扣农民工工资的案件及时进行调查，依法作出行政处理或处罚；建设部门参加对建筑行业的执法检查，并配合劳动保障部门查处建设领域的拖欠农民工工资案件；公安 还要按照《劳动保障监察条例》的有关规定对其进行公开曝光。要按照《国务院关于解决农民工问题的若干意见》精神，进一步加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度 ...
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订立劳动合同，用人单位拒不改正的，按照《劳动保障监察条例》第三十条规定处罚。用人单位存在未如实编制工资支付台账或未向劳动者本人提供其工资清单等违法行为 联席会议的作用，主动召集有关部门进行协商，必要时向当地政府报告。（三）启动行政司法联动机制。各地要加强与当地公安、法院的工作协调。在检查中发现经营者欠 ...
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机制和制度，加强协调指导，加大督促检查力度，规范企业工资支付行为，通过劳动保障监察执法，纠正和处理企业工资拖欠的违法行为。国有资产监督管理部门负责落实 应督促企业尽快偿付。对因建设单位拖欠工程款造成的工资拖欠问题，劳动保障部门要会同建设行政管理等部门重点督办，妥善解决；对长期无法解决的拖欠工程款案件， ...
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