人员的花名册、工资表等文件。当事人不提供或者提供的文件有瑕疵的，应当承担不利的后果。法院可依职权到税务、劳动保障等部门进行调查取证。第三条（合同成立的 对大多数债权人起到了保护的作用。第十条的理解与适用：当事人对标的物价款没有约定的情况下，价款虽然可以根据合同法第六十一条和第六十二条的规定确定，但是有 ...
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劳动关系、社会保障和特殊群体权益保护方面的法律。截至2010年底，中国已制定这方面的法律18件。其中，调整劳动关系的法律包括劳动法、劳动合同法等。还制定 决定抓紧制定台胞投资权益保护相关规定和政策性文件，依法妥善处理台胞涉法涉诉案件，积极落实海峡两岸经济合作框架协议，并将这些整改措施向常委会进行了反馈 ...
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的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向职工每月支付两倍的工资，并视为自合同期满之日起满一年 并处五万元以下罚款。用人单位不遵守高温作业时间规定或者不支付高温津贴，未向职工提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施，或者未对从事有职业危害作业的职工定期检查身体的，由 ...
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私营企业也已开始按新工时制度执行。《劳动法》关于女职工和未成年工的劳动保护规定，在大多数国有和集体企业得到执行；为保证其实施，各地还根据本地情况 一系列与之相配套的法律、法规。建议进一步加强劳动立法，尽早制定社会保险法、促进就业法、劳动合同法、集体合同法、劳动安全卫生法等法律。在有的法律一时难以出台的 ...
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等多种保全手段，尽量减少因违约造成的企业损失。五、积极应对国外贸易保护措施，强化境外业务的法律监控国际金融危机发生以来，发达国家对外国企业投资贸易 中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律的实施，在企业内部深入开展法律执行情况检查活动，组织开展劳动用工措施的合法性评估 ...
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《行政事业性收费法》(第64号议案)。国家发展计划委员会提出，根据《价格法》的规定和国务院领导同志的指示精神，他们提出了收费改革的思路并起草了《国家机关 。1997年，该部配合原国务院法制局进行过多次调查研究和修改。目前，《劳动合同法》草案已基本定稿。劳动和社会保障部表示，将积极建议国务院法制办将该法 ...
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发生安全事故时，项目经理必须按安全事故处理的有关规定和程序及时上报和处置，并制定防止同类事故再次发生的措施。2安全员安全职责应包括：落实安全设施的设置； ，学习安全操作规程、安全生产制度及纪律；学习正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动防护用品知识；了解本班组作业中的不安全因素及防范对策、作业环境及所 ...
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。进一步加强《劳动合同法》及相关政策法规的宣传培训。（四）依法保障农民工职业安全卫生权益。加强对地方、企业严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准的 属实的问题严肃查处。（二十）加强农民工工作法规体系建设。抓紧制定出台《农民工权益保护规定》，将农民工权益保护工作纳入法制轨道。各市要进一步完善农民工权益 ...
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发生职工因工伤亡事故的，按照本办法第十四条规定的标准加倍处罚。” 七十五、《北京市违反劳动保护法规处罚实施办法》1、第二条修改为：“凡本市行政区域 北京市经济合同管理办法》1、第一条中的“根据《中华人民共和国经济合同法》(以下简称《经济合同法》)和有关法规”改为“根据本市实际情况”。2、第三条第一款中 ...
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法律知识，自觉遵守各项规章制度。对单位的考核标准是：（１）有组织、有计划、有措施地开展普法教育工作，能够按期完成法制教育任务；（２）参加普法 管理条例及其施行细则工商企业名称登记管理暂行规定企业职工奖惩条例女职工劳动保护规定经济合同法及相关的行政法规、规章价格管理条例关于商品和收费实行明码标价制度的 ...
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