补偿金。辞职职工如系外商投资企业出资培训的,在培训期满后工作未满合同规定的年限,须按照劳动合同规定,赔偿培训费用。 第十二条 外商投资企业中方 在十五日内向所在地人民法院提起诉讼。 第二十条 香港、澳门、台湾的公司、企业和其他经济组织或者个人在本省投资兴办的企业,适用本办法。 第二十一条 本办法自公布 ...
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不享受补偿金。辞职职工如系外商投资企业出资培训的,在培训期满后工作未满合同规定的年限,须按照劳动合同规定,赔偿培训费用。第十二条外商投资企业中方职工 在十五日内向所在地人民法院提起诉讼。第二十条香港、澳门、台湾的公司、企业和其他经济组织或者个人在本省投资兴办的企业,适用本办法。第二十一条本办法自公布之 ...
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政策和《城镇集体工业企业财务管理办法》(财政部<86>财税字第351号)的有关规定,结合劳动服务公司的特点,特制定本制度。第二条集体企业是在党的“ 逐步偿还。第十三条集体企业向银行、信用社、劳动部门和社会其他方面借款,应信守合同,专款专用,到期偿还,借款按照用途分为基建和设备借款,流动资金借款,大修理 ...
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劳动合同后,用人单位应当按有关规定报当地劳动行政部门备案。第十三条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件 ;第十七条用人单位和劳动者解除劳动合同,必须办理解除劳动合同手续,未办手续而自行解除劳动合同关系的责任方应赔偿对方因此而发生的经济损失。第十八条用人 ...
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劳动合同:(一)经国家有关部门确认,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康的;(二)企业不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的;(三)经企业同意,自费考入 劳动行政主管部门备案。一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应当根据其后果和责任大小,予以赔偿。关联法规:国务院部委规章(2)条地方政府规章( ...
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就业的农民工纳入城镇职工基本医疗保险,也可以委托商业保险公司参加大额补充医疗保险。责任部门:市劳动和社会保障局。协助部门:市民政局、市财政局、市农委、 养老保险和失业保险办法。在城镇实现就业并与用人单位签订劳动合同的农民工,用人单位应按政策规定为其参加城镇企业职工养老保险,并按时足额缴纳基本养老保险费 ...
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国家、集体、职工三者利益。 第五条职工工资和奖金的增长幅度,不准高于劳动生产率和上缴利税的增长幅度,在规定的标准内,允许税前列支。厂长(经理)的 。 第十二条承包者在承包期内有如下权利:(1)在国家法律、法规和政策以及承包合同规定的范围内,享有经营自主权。(2)向主管部门或职工代表会提出企业领导班子的 ...
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办理用人备案手续,个体工商户用工要到所在地街道(乡镇)劳动保障事务所办理用人备案手续。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定,不得滥用试用期侵犯农民工权益。(四)依法保障 报酬和工伤赔偿法律援助的,不再审查其经济困难条件。对经济确有困难而又达不到法律援助条件的农民工适当减少或免除律师费。(二十一)强化 ...
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等,借记“银行存款”、“库存材料”等科目,贷记本科目;应由保险公司或过失人赔偿的损失,借记“其他应收款”、“银行存款”等科目,贷记本科目。固定资产清理 收到的款项,借记“银行存款”等科目,按合同规定的出资额,贷记“项目资本”科目,按实际缴付的出资额超过其注册资本的差额,贷记“项目资本公积”科目。三、“ ...
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,省政府直属各单位:《海南省人民政府关于鼓励支持和引导中小企业和非公有制经济发展的若干规定》已经2008年11月18日五届省政府第18次常务会议审议通过, 的失业人员到培训机构进行培训,并与招用人员签订一年以上劳动合同的,用人单位可以向失业保险经办机构申请职业培训补贴。十六、民族自治县人民政府对本县 ...
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