月办理《独生子女证》的，除享受国家规定的产假外，增加35日产假。第三十六条 依本办法第三十四条、第三十五条享受婚假、产假的，所在单位应照发 对复议决定不服的， 可在接到复议决定书之日起15日内，向人民法院提起诉讼。当事人在法定期限内不申请复议或对复议决定未提起诉讼，又不履行有关决定的， 作出决定的机关 ...
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的检查和监督。第二十四条计划生育经费由各级人民政府负责安排。各级财政应按照国家规定的标准保证计划生育事业经费，并随着财政收入增长和计划生育工作的需要，逐步增加 双方超过法定结婚年龄3年以上登记结婚为晚婚。已婚妇女24周岁以上生育为晚育。对实行晚婚、晚育的夫妻，给予下列奖励：(一)晚婚的初婚者，延长婚假 ...
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的劳动保护、保健工作和生育待遇等依照国家有关规定执行。本条例规定的晚婚假、晚育假，增加的产假、护理假等假期应当按照全勤对待，并不得影响提薪和 机构施行输卵(精)管复通手术。第四十一条实行计划生育的育龄夫妻免费享受国家规定的计划生育基本项目的技术服务，所需经费，依照省人民政府有关免费提供计划生育避孕节育 ...
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期间的劳动保护、保健工作和生育待遇等依照国家有关规定执行。本条例规定的晚婚假、晚育假，增加的产假、护理假等假期应当按照全勤对待，并不得影响提薪和 施行输卵（精）管复通手术。第三十九条实行计划生育的育龄夫妻免费享受国家规定的计划生育基本项目的技术服务，所需经费，依照省人民政府有关免费提供计划生育避孕节育 ...
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生产和文明生产，北海市有关部门对此有权监督和检查。第十一条企业职工享有我国规定的公休日、法定节假日和探亲、婚丧等假日待遇，以及合同中订明的其他权益。职工享有工资的 ，国庆节二天）；婚假三天，女职工产假不少于五十六天；病假和非工伤假，全年累计不超过十五天的工资照发，超过十五的病假、事假等假期工资，由企业 ...
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，开展婚前检查。不应结婚生育者，禁止结婚生育。第三章奖励第九条按法定婚龄推迟三年以上结婚为晚婚，妇女二十四周岁以上生育为晚育。对实行晚婚、 ，在批准退休时，加发基本工资百分之五的退休金。七、国家干部、职工施行计划生育手术，凭医疗单位证明，规定给予假期，休假期间工资照发，全勤奖不受影响。农民施行计划生育 ...
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少数民族按省人大常委会六届八次会议通过的《关于少数民族计划生育的若干暂行规定》执行。第八条夫妇一方是国家干部、职工或城镇居民，一方是乡村农民、渔民；或一方在地方 个半月），产假期间工资照发，给全勤奖，享受正常上班的各种待遇。若单位增加假期有困难，征得育妇同意，可按基本工资增加一倍发给。（４）凡分配住房 ...
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约定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付加班工资。(三)企业依法安排劳动者在法定休假日工作的，按照不低于劳动合同约定的劳动者本人日或小时工资标准的 的劳动者。第二十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、计划生育(产)假等假期期间，企业应按有关规定或劳动合同约定的标准支付劳动者工资。有关 ...
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和产假期间采取长效节育措施，或夫妻一方接受绝育手术的，依据《条例》规定享受婚假、产假、护理假，休假期间，工资、奖金照发。??2.领取独生子女父母光荣证 ，也要实行人口和计划生育目标管理责任制。要把人口和计划生育工作作为考核企业法定代表人或负责人实绩的重要依据，坚持实行重点管理、“一票否决”、离职审计、 ...
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。第六条 各级人民政府负责本条例在本辖区的实施。第二章 生 育第七条 按法定婚龄推迟三年以上结婚为晚婚，已婚妇女二十四周岁以后生育为晚育。第八 招工、就医、住房等方面给独生子女优先照顾。(三)母亲产后享受6个月的产假待遇(包括国家规定的产假)，不影响全勤评奖。(四)市、县、自治县、乡、镇人民政府对农民 ...
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