编入定向建筑劳务输出企业，不得招雇外地区的建筑劳务人员，也不得将本地队伍挂靠到其它在地区的企业；(四)建筑劳人员年龄在18周岁以上，能适应建筑业繁重 质量安全事故；(四)多次违约，严重损害企业和我省信誉；(五)弄虚作假、违法经营、倒卖合同，为他人提供银行帐户或施工许可证；(六)克扣工人工资，侵吞国家和 ...
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业务技术市场成交重大项目可择优分别列入研究开发技术改造和生产建设计划给予资金支持完善技术市场法律实施和监督系统保护知识产权建立技术合同仲裁委员会及办事机构调解争议仲裁纠纷(二十)鼓励全民集体个体中介组织和个人参与技术交易活动中介费议价商定新建全民集体所有制中介组织两年内免征所得税技术中介单位可从 ...
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的合法权益，稳定职工队伍。要对有小公共汽车、出租汽车委托管理单位（或挂靠单位）的城市按照有关规定进行清理整顿，规范服务项目和收费标准，对不符合 ，充分发挥其在公交规划、协调发展、市场准入等方面的作用，切实履行其规范企业经营行为、抓好驾驶员队伍建设和提高出租汽车服务质量、推动行业科技进步、保持行业稳定和 ...
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单位要落实项目总监负责制，严格按照法律法规、工程建设强制性标准、监理规范及监理合同实施监理，按照规定配备与建设工程项目相适应的监理人员，认真履行质量安全 通知》（国发[2010]23号）的要求。企业要加快计算机技术、网络技术在经营管理和施工过程中的运用，重点发展基于互联网的施工信息交互平台以及企业办公 ...
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有关部门应当扶持军休所、军供站、荣军医院(疗养院)等优抚事业单位及优抚对象发展生产经营。第七条 本市教育、劳动、人事、科技等部门应积极开展科技、智力拥军 有关部门应当依法查处。关联法规：全国人大法律（2）条第十条 处理军地矛盾和纠纷时，有关单位应当严格按照法律、法规和有关规定，主动与部队协商，及时化解 ...
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农产品行业协会，建立健全行业协会、龙头企业、专业合作社、专业农户“四位一体”的农业经营体制，到2010年全市农民专业合作经济组织达到500个左右。大力发展出口创汇 对现有事业单位按照不同的社会功能进行科学分类，实施分类改革。全面完成生产经营类事业单位的转企改制，使之成为企业法人实体和市场竞争主体。全面 ...
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倡导建筑业企业聘请律师担任法律顾问，为企业签订合同、重大决策等事项提供法律咨询，出具法律意见，促进企业依法开展生产经营活动;当企业合法权益受到不法侵害时，应 原因，先由总承包企业垫付。属于总承包企业转包、违法分包或允许其他企业挂靠承包工程造成拖欠的，由总承包企业承担全部责任;属于分包企业违法拖欠的，由 ...
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赴纳劳务人员最低工资、公司服务费收取等标准；依法维护劳务人员的合法权益、经营公司的正当利益及行业整体利益；(五)严格执行国家主管部门关于外派劳务人员培训 手段挖、抢成员公司的客户；(五)弄虚作假，签订地下合同欺骗有关部门；(六)接受其它公司、组织和个人的挂靠，为其代办相关手续；(七)制造、涂改劳务人员 ...
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合同，一些“包工头”随意用工、管理混乱，违法转嫁经营风险，损害农民工的合法权益；二是农民工队伍职业技能培训和鉴定数量严重不足，从业人员素质较低，给工程建设 并对本工程发生的劳务纠纷承担连带责任。劳务企业要依法与农民工签订劳动合同。严格执行《房屋建筑和市政工程施工分包管理办法》，严厉打击挂靠和违法分包， ...
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按照国家法律法规的规定和政企分开的要求，认真清理整顿政企不分和乱挂靠、乱挂钩的农资经营企业。（二）加强农业生产资料市场管理。各级工商行政管理机关要加强 。强化农资市场开办者的质量责任，倡导农资经营者在农资商品交易活动中签订凭证式合同，提高农民的维权意识。（三）严厉打击制售假冒伪劣农资坑农害农等违法违规 ...
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