违法裁员信息如实通报当地人民银行分支机构。（十一）指导用人单位实行符合实际需要的工时制度。根据当前经济形势和企业实际，各级劳动保障行政部门要区别不同情况，指导符合条件企业及技术先进性服务外包企业实施综合计算工时工作制和不定时工作制。（十二）建立健全劳动关系调处快速反应机制。各区市要完善 ...
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百分之二百、百分之三百支付加班工资。第二十条经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时工作制的，劳动者综合计算工作时间超过法定工作时间的部分，视为延长工作时间，用人单位 单位应当按照本规定第十八条第一款第三项的规定支付加班工资。实行轮班工作制的，劳动者在法定休假日遇轮班的，用人单位应当按照本规定第十八条 ...
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百分之三百支付加班加点工资。第二十二条经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时工作制的，劳动者在综合计算周期内总的工作时间超过总法定工作时间的部分，视为延长 规定支付劳动者加班工资。关联法规：地方政府规章（1）条第二十三条实行轮班工作制的，劳动者在法定休假日遇轮班的，用人单位应当执行本条例第二十条第一款 ...
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支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬。企业因生产特点，不能实行上述工时制度的，经劳动行政部门批准，可以实行不定时工作制或者综合计算工时工作制。第二十四条用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。企业职工开办私营企业、个体经济组织或到私营企业、个体经济组织工作，已向当地社会保险机构缴纳养老 ...
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鼓励服务外包企业通过资产重组、收购兼并和海内外上市加速发展。25．服务外包企业可以实行灵活工作制。经人力资源和社会保障部门批准，服务外包企业可根据工作实际，对国际服务外包企业部分岗位实行不定时工作制或综合计算工时工作制。26．支持编制全市服务外包产业专项规划，指导全市服务外包产业发展。27 ...
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担保机构向国际服务外包企业倾斜。七、允许企业实行符合行业岗位、工种特点的工作制20．在切实保护劳动者合法权益的前提下，根据行业岗位、工种特点，按照协商自愿的原则，经劳动保障行政部门批准，允许国际服务外包企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制。八、附则21．经认定的国际服务外包企业，在同时符合 ...
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计划审核20、技校招生计划和新生录取审批(改备案)21、企业实行不定时工作制或综合计算工时工作制审批(改备案)22、企业集体合同审核(改备案) 二、保留的行政审批 项)1、专用码头设置审核2、临、跨(栏)航道建筑物审核3、杭州市汽车综合性能检测站审核4、跨省际、跨市(地)旅客运输线路(含旅游客运、包车 ...
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级国家秘密技术出口3．建立省级社会发展实验、示范区计划4．省级社会发展综合实验区验收5．国际合作项目(中方资助经费)6．科技计划项目立项7．省级新 16．过渡性调节金17．养老保险省级调剂金的使用18．企业实行不定时工作制或综合计算工时工作制(二)核准的事项1．技师和高级技师资格2．职业技能培训招生 ...
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分校设置2、学生课间加餐开展范围3、学生集体使用药品保健品4、省级综合高中、特色高中评定5、举办省一级国际教育展览6、外国来华留学生学历证书 《集体合同》登记8、职业技能培训招生广告9、企业实行不定时工作制或综合计算工时工作制(四)备案项目用人单位招收合同制工人浙江省国土资源厅 一、削减项目(一)取消 ...
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工资总额(二)核准事项10项1、设立劳动职业介绍机构2、企业不定时工作制和综合计算工时工作制3、职业资格证书核发4、集体劳动合同审查5、企业职工提前 资格(三)审核事项15项1、高速公路客运资格2、外商投资运输业3、设立汽车综合性能检测机构4、开办机动车驾驶员培训学校5、营运驾驶员从业资格6、设立水路 ...
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