住院费用；㈤采取分解门诊人次或住院人次，套取基本医疗保险基金；㈥不执行规定的医疗服务收费标准和药品价格，以及违反价格管理有关规定收费造成基本医疗保险基金损失。第四十一条 十八条本规定所称工资总额按国家统计局的规定执行。第六十九条本规定所称的职工不含用人单位聘用的港、澳、台员工及外籍员工。第七十条本规定 ...
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好职业经理在聘用、辞退、流动等过程中发生的各种问题。2.加强对职业经理发展规律的研究。建立职业经理发展研究机构，制定职业经理的素质标准，建立社会化的 ，企业应足额提取职工教育经费，按照职工工资总额的1.5%到2.5%的比例提取教育培训经费，列入成本开支，专项用于员工的继续教育和培训。 二○○七年一月 ...
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负责人员考核、任免、奖惩、调配、交流、回避、退休退职、辞职辞退、考试、录用、培训教育、工资等人事管理工作和机构编制以及劳动管理工作；负责人事档案管理 的清收工作。(六)养老保险处。负责审核参保企业职工退(离)休手续；负责核定参保员工退(离)休待遇、一次性生活费并建立支付台帐；负责审核在职参保职工非因工 ...
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、事业单位和机关不得因职工组织、参加工会或者担任工会职务而解雇、解聘、辞退以及作出其他侵犯职工合法权益的行为。第三条 工会代表和维护职工的合法权益 ，经与工会和职工协商后可以增加工时，并按有关法律规定标准支付高于职工正常工作时间工资的工资报酬。增加职工工时不得超过国家有关规定。第二十条 工会应当支持 ...
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）基本年薪为企业法定代表人基本年薪的90％。若遇调整，则按调整后的标准执行。企业其他经营者基本年薪＝法定代表人基本年薪×分配系数分配系数根据企业经营者责任和贡献 。6．应计入当年成本费用而未计入所虚增的利润。计提员工效益工资的企业应在年末预提效益工资，计入当年成本费用。7．其他一次性或偶发性损益。8． ...
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住院费用；㈤采取分解门诊人次或住院人次，套取基本医疗保险基金；㈥不执行规定的医疗服务收费标准和药品价格，以及违反价格管理有关规定收费造成基本医疗保险基金损失。第四十一条 十八条本规定所称工资总额按国家统计局的规定执行。第六十九条本规定所称的职工不含用人单位聘用的港、澳、台员工及外籍员工。第七十条本规定 ...
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必须在90日内向当地失业保险机构办理失业保险登记手续。企业变更、终止的或招用、辞退、裁减人员的，必须在30日内向当地失业保险机构办理变更、终结手续。第三 75％标准发放；（三）满20年以上的，按当地法定最低工资的80％标准发放。第十九条失业职工领取失业救济金期间，其门诊医疗补助金按不低于本人失业救济金 ...
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受劳动保障行政部门委托的地方税务机关办理失业保险登记手续。企业变更、终止的或招用、辞退、裁减人员的，必须在30日内向当地失业保险机构办理变更、终结手续。第三章 75％标准发放；（三）满二十年以上的，按当地法定最低工资的80％标准发放。第十九条失业职工领取失业救济金期间，其门诊医疗补助金按不低于本人失业 ...
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；(二)企业被依法撤销、解散的；(三)企业依法定情形裁减人员的；(四)被企业辞退、除名和开除的；(五)其他终止或解除劳动合同的；(六)法律、法规另有规定 ％标准发放；(三)满20年以上的，按当地法定最低工资的80％标准发放。第十九条失业职工领取失业救济金期间，其门诊医疗补助金按不低于本人失业救济金6％ ...
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劳动保障行政部门委托的地方税务机关办理失业保险登记手续。企业变更、终止的或招用、辞退、裁减人员的，必须在30日内向当地失业保险机构办理变更、终结手续。第三 ％标准发放；(三)满二十年以上的，按当地法定最低工资的80％标准发放。第十九条失业职工领取失业救济金期间，其门诊医疗补助金按不低于本人失业救济金6 ...
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