其资产优良程度、经营前景的不同，实施分类调整。如针对大型工业企业改革涉及人员多、历史包袱沉重、改革成本巨大等实际问题，采取出售部分资产和回购股本等 办法。通过建立重大投资管理制度,正确引导企业投资方向,集中有限资源,加大主业投资力度,增强核心竞争力。三是建立健全业绩考核与薪酬管理体系。在审计的基础上对 ...
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管理体制建立与社会主义市场经济相配套的科学的人事分类管理制度，重点抓好劳动合同管理、绩效管理和薪酬管理，营造“公开、平等、竞争、择优、合作”的良好用人环境 适应不同类型事业单位特点的人事管理制度。根据不同类型的事业单位分别实行聘任、选任、委任、考任。事业单位管理人员实行职员制度。合理设置专业技术岗位， ...
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理论探析中国矿业大学王超、贲友梅30、亟待建立我国的煤炭价格指数体系中联煤炭销售有限责任公司严国荣31、煤炭企业发展房地产'三论'徐州矿务集团蔡冬林32、煤炭企业信息化方法 对策研究新汶矿业集团孙村矿张洪范、沈孝武、张振娜48、现代化矿井的薪酬管理永城煤电集团城郊矿程东全、常基舜、赵学昌49、对郑煤 ...
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，可以解除劳动关系，并按《福建省劳动合同管理规定》、省政府闽政266号文件的规定标准计发经济补偿金。七、完善销售人员的分配办法。企业可根据实际情况，对 奖励，列入财务费用。八、建立健全企业管理者的激励机制和约束机制。企业经营者的薪酬必须与职责、贡献挂钩。监督约束机制健全的国有或国有控股企业，在严格考核 ...
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人才住房）是指政府提供给企事业单位人才租赁或购买，限定建设标准、租金标准或销售价格的政策性住房。人才住房建设纳入市社会保障性住房建设计划，统筹规划、统筹安排。 的，可按规定申请住房公积金贷款。第三十五条人才住房的分配与管理按照政务公开制度，接受社会和纪检监察部门的监督。对弄虚作假，隐瞒住房情况，骗购、 ...
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简称人才住房)是指政府提供给企事业单位人才租赁或购买，限定建设标准、租金标准或销售价格的政策性住房。人才住房建设纳入市社会保障性住房建设计划，统筹规划、统筹安排 ，可按规定申请住房公积金贷款。第三十五条人才住房的分配与管理按照政务公开制度，接受社会和纪检监察部门的监督。对弄虚作假，隐瞒住房情况，骗购、 ...
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可持续发展试点意见，逐步完善煤炭价格形成机制，建立资源开采完全成本制度，健全矿业权管理制度，形成节约和合理开发煤炭资源的约束机制。发展环境友好型煤炭 、高岭土材料、纳米材料、新型纤维材料等，到2010年新型材料规模以上企业实现销售收入突破500亿元。4.旅游业。充分发挥我省旅游资源优势，突出重点，体现 ...
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解除劳动关系，并按《福建省劳动合同管理规定》、省政府闽政[2000]266号文件的规定标准计发经济补偿金。 七、完善销售人员的分配办法。企业可根据实际情况， ，列入财务费用。 八、建立健全企业管理者的激励机制和约束机制。企业经营者的薪酬必须与职责、贡献挂钩。监督约束机制健全的国有或国有控股企业，在严格 ...
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进入工业园区的土地置换政策，建立有利于城乡一体化发展的土地置换调整机制。改革城乡户籍管理制度，形成农村人口自愿平稳有序进入城市的体制。加快“城中村”农民向城镇社区 销售收入达100亿元及以上的企业20-25家，第三方阵中，销售收入达50亿元的企业30-40家。2.积极发展产业集群以区域特色和竞争优势为 ...
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影响，其学术、管理经验对市级文博单位起重要推动作用。 1、建立人才培养和引进相结合的机制和制度；2、有计划、有重点地选派专业人员赴国外学习、 业内居于前列；具有国际权威的资格认证证书(CFA等)，符合基金经理从业资格。基金销售人才 熟悉海内外基金业发展动态与金融市场状况；能制定营销策略，组织实施和开发 ...
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