属财政负担的，由省财政厅通过财政专户拨付给单位，各单位按照有关政策规定发放退休人员退休费。6、事业单位应规范工资专户管理，按照资金来源渠道进行明细核算，每年 供养事业单位，省财政从2005年5月1日起按现行标准核补给单位。省属全额拨款事业单位失业保险补助，由省财政从2005年5月1日起按规定予以安排。 ...
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人员同等对待。在基层任职期间由任职单位发放工资，工资标准由镇根据任职单位同类人员工资标准确定。⒋事业单位工作人员自愿辞职并与单位终止、解除聘用(劳动)合同，脱离 稳妥的原则，做好深入细致的思想政治工作。要及时掌握事业单位职工的思想动态，努力化解矛盾，教育广大职工识大体、顾大局，服从安排，支持改革。要在 ...
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住房平均价格、职工工资、工作年限和住房面积标准等因素综合确定。二、住房补贴发放范围、对象和补贴标准：（一）福州市区的省、市、区属行政、事业单位均属实施范围 发放。２、符合以上对象中第（１）、（２）款的职工，工作年限达到２０年，住房补贴在职工购房或退休时全额发放；工作年限未达到２０年的购房职工，住房补贴 ...
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级差（下同）每人每月一律补偿六元，国家机关、事业单位调整基础工资，企业单位调整标准工资。此项增资额，职工离休、退休时，继续全额发给，不作为计发离休、 高等学校、中等专业学校在校学生的补偿额，在行政事业费中开支。２．国营企业增加的工资，从成本（费用）中开支，自行消化，不调整企业经营承包上交基数。增加的 ...
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调整工资、津补贴一律冻结，待补齐保费后再予以审批。四、从企业调入到事业单位的职工，以调入后的工资总额为缴费基数，凡以往缴费基数未达到参保事业单位同类人员 的，社保经办机构不予补发，退休职工养老金由原单位承担。凡因病提前办退人员，以法定退休年龄为准，每提前一年，降低其养老金（全额）标准的2%。六、从文件 ...
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补贴标准按劳动和社会保障部、财政部、人事部、中编办《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》（劳社部发［２００１］１３号）规定 ５．从２００２年１月１日起参加省直机关事业单位养老保险的工作人员，退休时连续工龄满１０年但按机关事业单位工资标准实际缴费年限不足１０年的，应补足１０ ...
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事业单位工作人员体检管理办法（试行）的通知州政府各委、办、局：《州直行政事业单位工作人员体检管理办法（试行）》已经州人民政府同意，现印发给你们，请遵照 其管理（发放工资）的退休干部与其本单位在职与退休职工的体检事宜。2、体检费用收缴：体检费用根据所划分的体检年龄段按州财政和个人分别承担的比例标准计算。 ...
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事业单位人事制度改革，建立适应社会主义市场经济体制要求和事业单位自身特点的管理制度，保障事业单位和职工的合法权益，提高队伍整体素质，根据国家有关规定，结合我市实际， 生产要素分配相结合的原则，按照所从事的工作岗位确定。聘用单位应保留受聘人员原档案身份和工资标准。第三十二条受聘人员享有国家和省、市规定的 ...
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和主管部门审核，市人事局批准，可按事业单位退休待遇提前退休，并由单位按事业单位标准一次性为其向社会保险机构缴纳提前退休年限内的退休费、基本养老和基本医疗 职工的有关规定享受社会保险待遇。改制前固定职工的连续工龄视同缴费年限。 九、文化事业单位转企改制时，历年积累中属应付工资福利等个人消费基金积余，经市 ...
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制度的以外(下同)，都应当按照《聘用合同办法》的规定，与其职工订立聘用合同，建立聘用关系。2、本市事业单位与其职工未订立聘用合同(含尚未实行聘用合同制的事业单位 合同，适用解聘辞聘的规定，不适用辞职辞退的规定。15、事业单位与受聘人员订立聘用至退休的合同的，《聘用合同办法》规定的解除或者终止情形出现， ...
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