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约束、自负盈亏、自我发展。要依法实行劳动合同制度,规范劳动关系。推行以岗位工资为主的工资分配制度,明确岗位职责,以岗定薪,岗变薪变,合理拉开各类人员收入差距,建立 办副主任)崔锡壮(市劳动保障局副局长)刘春雨(市物价局副局长)刘桂新(市水利局总工)领导小组办公室设在市水利局,刘桂新兼任办公室主任。 ...
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小组。领导小组办公室设在区人劳社保局,办公室主任由区人劳社保局局长兼任。区劳动保障重大紧急情况工作领导小组的主要职责:建立劳动保障重大紧急情况监测预警制度 ,参与联动行动,维持现场秩序,配合控制事态发展。6、区经贸局:发现企业涉及劳动保障重大紧急情况后,及时向区劳动保障重大紧急情况工作领导小组办公室 ...
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必须经过培训,加强岗位培训工作,在岗职工定期组织培训。(2)建立制度,规范行为,逐步做到商务部试点工作要求的“七统一”。各绿色回收企业收购人员要统一服装 行业协会会长)阳德昆(贵阳市物资集团有限公司总经理)领导小组办公室设在市商务局,朱丽霞同志兼任办公室主任;黄亚平同志兼任常务副主任,主持日常工作。...
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合作单位必须指派一名副站长参与经营安全管理,履行主要责任人职责。由大中型企业为主组建的民爆站,由大中型企业任命指派懂安全管理工作的人员担任民爆站长,民爆公司 市安委办为领导小组成员单位;办公室设在市公安局,由张勤副局长兼任办公室主任,负责办公室的日常工作。各县(市、区)务必成立政府领导挂帅,相关单位和 ...
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为基础,实行以事设岗、以岗定人、逐级聘用、分级管理、人员组合优化、岗位职责明确的管理体制。工作人员实 行全员聘用,竞争上岗,其工资奖金的分配与职位 副组长:宋海(副秘书长)、贾和亭(市体改办主任)、周俊安(市卫生局局长)领导小组办公室主任:周俊安(兼)。 五、组织实施(一)本方案的实施,采取先试点、后 ...
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后勤服务社会化的单位,应积极推行后勤服务社会化,其在工勤岗位工作的原在编工人(简称工勤人员)转入后勤服务企业。确不具备推行后勤服务社会化条件的单位,经市、 组织协调和指导。指导小组办公室设在市人事局,负责事业单位人事制度改革的日常工作,办公室主任由尹耀棠同志兼任。各区、各部门也要成立相应的机构,加强对 ...
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文处处长)晋培文(市卫生局科教处处长)张永杰(市计划生育委员会科技处处长)龚越平(市新闻出版局监察室主任)李琴(市旅游局市场开发处处长)联系会议办公室主任姚丽娜(兼)...
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财政局公安分局综合执法局武装部综合办公室指挥部下设办公室,办公地点在社会事务局,办公室主任:张剑龙。(二)各成员单位职责1、社会事务局:负责防洪排涝的日常工作; 统一指挥下,互相配合,团结抗洪。各村(居)、各企业及区属责任单位负责人在7、8两月必须坚守岗位,一线指挥。一有灾害性天气,必须在办公室值守。 ...
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责暂行办法》等规范性文件,各级政府及政府组成部门要建立权责明确、便于操作的岗位职责和工作规范,明确责任主体,细化责任目标,量化工作任务,一级抓一级, 、市政府副秘书长王宏伟任副组长,下设办公室,办公室设在市监察局,王香玲兼任办公室主任,具体负责全市效能建设工作的组织协调、暗访督查和情况综合等日常工作。 ...
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地点设在市粮食局。市粮食局局长兼任办公室主任,各副局长任副主任。 第六条指挥部职责(一)根据粮食市场形势,判断粮食紧急状态,提请市政府决定实施和终止应急 和有关部门应采取以下措施:(一)启动各地应急供应系统。立即组织当地指定的加工企业加工粮食,并通过指定的国有粮店、大型零售商店和连锁店等销售网点,投放 ...
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