合法性，保障邮电事业的健康和顺利发展，根据国家颁发的《会计法》，结合邮电通信企业的特点，特制定本办法。.关联法规：全国人大法律(1)条第二条本办法适用邮电 。并应采取有力措施，支持财务会计检查人员按期完成检查任务。企业的财务会计检查工作，应对本企业领导负责，在业务上同时受上一级财务检查机构的指导。第八 ...
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的成本降低率和综合费用率逐级下达成本计划和业务及管理费明细计划指标。三、基层企业根据上级下达的年度成本计划和业务及管理费明细计划指标，编制年度执行计划。遇 业务及管理费明细计划执行结果，分析降低或超支的原因，提出改进措施，并及时向企业领导（行长、经理）、主管部门和财政、税务机关反映情况。第二十三条企业 ...
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，维护群众的和睦团结和社会安定的局面，落实“稳定压倒一切”的指示精神；对于企业领导从繁杂的纠纷中解脱出来，集中精力抓生产、抓改革，都具有重要的 手段，宣传调解工作对企事业单位物质文明建设和精神文明建设的作用和意义，提高企事业单位领导对建立人民调解组织，开展调解工作的重要性和必要性的认识，把人民调解工作 ...
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资料、图表、账册、证书备考核评审机构审核检查。六、合格证书的效力第十三条nbsp;企业必须至少取得《三级计量合格证书》后方可申请产品生产许可证，参加交通部和地方产品及工程评优 －－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－（１）企业领导负责计量机构，制定发展规划，能定｜期或不定期研究计量工作，对开展计量 ...
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的调查，参与新产品的鉴定，开展有关质量的宣传教育，组织群众性质量管理活动等。企业要建立健全质量检验机构，负责监督产品质量标准的贯彻执行。其主要任务是：按照 混乱，产品质量长期低劣，用户意见很大的企业，应限期改进。必要时要停产整顿，并根据不同情况酌情减发企业领导干部的工资，停发职工奖金，直到产品质量达到 ...
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革新，作为完成和超额完成生产任务的手段，不要任意加班加点；其次，要求各级企业主管部门和各级劳动部门负责严格限制加班加点，以利于保证职工的身体健康和提高劳动 一部分工资，也确不利于进一步提高职工的生产积极性。因此，在停工期间，企业领导上应该首先积极设法抽调职工做其他工作，或组织职工支援其他厂矿、基本建设 ...
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革新，作为完成和超额完成生产任务的手段，不要任意加班加点；其次，要求各级企业主管部门和各级劳动部门负责严格限制加班加点，以利于保证职工的身体健康和提高劳动 一部分工资，也确不利于进一步提高职工的生产积极性。因此，在停工期间，企业领导上应该首先积极设法抽调职工做其他工作，或组织职工支援其他厂矿、基本建设 ...
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、预防为主”的思想指导下，依靠广大职工群众，做好安全生产工作。第三条厂矿企业必须坚持科学管理，坚持安全生产，坚持文明生产，建立严格的岗位责任制，杜绝重大伤亡 规定执行。第三章宣传教育与安全检查第十五条各级经济管理部门、企业主管部门对企业领导人和管理人员培训时，必须将安全管理、安全技术、劳动卫生列为一项 ...
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根据2002年7月29日福建省人民政府发布的《福建省人民政府关于修改〈福建省全民所有制工业企业转换经营机制实施办法〉的决定》进行修订）福建省人民政府令第80号《福建省 ，由司法机关追究刑事责任。第三十四条阻碍企业领导干部依法执行职务的，或扰乱企业秩序的，由企业所在地公安机关视其情节，分别依照《中华人民 ...
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发现问题，明确经济责任，纠正违法违规行为。第八条群众反映问题较多的企业领导干部，是经济责任审计的工作重点。第二章审计工作组织第九条审计工作 由市委组织部根据有关规定，委托国家审计机关组织实施；(二)对于未委托国家审计机关实施企业负责人经济责任审计的，按照“公开、公平、公正”的原则，采取招标等合理方式， ...
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