的赔款、已办退保手续但尚未支付给保单持有人的退保金等。对于人寿保险公司，主要指保险合同规定已到支付期但尚未支付的保险金和养老金、已结案但尚未支付的死伤医疗 的数额、担保金额及认可价值等。五、关于附则本规则及相关问题解答等规定未涉及的负债项目的编报要求，适用国家统一的会计制度。这条规定包括两层含义：第一 ...
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农民工工资、保证离退休人员养老金按时足额发放、进一步加强劳动保护和职工培训等工作。对可能产生的不稳定因素，要建立预警机制，努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态， 工会和行业协会对拟出台行业政策中有关劳动关系方面的内容，要积极提出意见和建议。在涉及劳动关系问题的法律法规和政策出台前，建设行政部门要征求建设工会 ...
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的工资总额及工资水平。3．不再制定企业职工奖惩方面的行政政策，改为制定适用于各类企业的惩处职工的基本准则，作为企业制定内部规章制度以及处理劳动关系 征缴政策，审核地(市)基本养老保险费率；完善基本养老保险省级统筹制度；拟定企业、事业单位基本养老金领取条件和职工退休政策，审核省属企业、事业和中央驻晋单位 ...
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（1）条第五条在职职工由所在单位每月在工资中代扣，退休(职)人员由退休养老金发放单位每月代扣。代扣单位必须在每月16卧前缴至市窿疗保险经办机构。关联 ，并确定一名联络员，与医疗保险经办机构保持联系，协调处理基本医疗保险业务工作中的各项问题。第十四条本办法自发布之日起施行。常州市市区职工基本医疗保险定点 ...
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案件的处理不拖拉、不延时，并保证办案质量。同时，要加强用调解的方式解决纠纷。(劳动保障部劳动工资司牵头)二是减免仲裁费用。对于提起劳动仲裁的 补助资金，确保重组改制和关闭破产企业离退休人员基本养老金按时足额发放。对依法破产企业中涉及职工权益保障的相关问题，指导各地按照国家有关法律法规开展工作，努力帮助 ...
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的扣除决定、或者扣除数额时，可向劳动纠纷仲裁委员会提出申诉。63.4.职工可向法院提出关于赔偿损失超过月均工资的讼诉。63.5.如果雇主从职工工资中做 的受损者，不影响按社会保险和其他法律规定领取养老金、抚恤金。97.3.结合生活成本的变化，应将补偿数额指数化问题，写入集体合同条款中执行。第98条医疗 ...
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扣除决定、或者扣除数额时，可向劳动纠纷仲裁委员会提出申诉。 63.4.职工可向法院提出关于赔偿损失超过月均工资的讼诉。 63.5.如果雇主从职工工资中 受损者，不影响按社会保险和其他法律规定领取养老金、抚恤金。 97.3.结合生活成本的变化，应将补偿数额指数化问题，写入集体合同条款中执行。 第98条 ...
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多层次养老保险体系。逐步实现离退休人员管理服务的社会化；根据经济发展和职工工资水平的提高，合理增加基本养老金。在农村，要逐步建立和完善土地保障、 老年人协会规范化建设，进一步发挥基层老年人协会在发展基层老龄工作和维护老年人合法权益方面的作用。(五)加快老龄工作队伍建设建设培育一支热爱老龄工作、业务精、 ...
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95%以上，新农保和基础养老金发放基本实现全覆盖，农村五保老人集中供养率达67%以上。逐步解决被征地农民的基本生活保障问题，进一步完善对困难群体基本 ，受理纠纷5317件，调解成功5284件，调处成功率99.38％。修订完善了《徐州市综治和平安建设责任书》、《关于取消社会治安安全镇（街道）评比资格的 ...
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｜｜３．交纳的合同制职工｜２４｜｜｜（２）应补交承包费｜５２｜｜｜｜退休养老金｜｜｜｜｜｜｜｜｜－－－－－－－－－－－－－－｜－ 各项经济指标，结合生产经营管理方面的情况，着重分析主要财务指标的完成情况，以及在执行期出现的新变化及其主要原因，已采取措施和取得效果，提出存在的问题和改进意见，以进一步发掘 ...
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