通知》（国办发〔１９９５〕２４号）的精神，１９９７年４月，国家经贸委、劳动部、财政部、中国人民银行组成联合调查组，由国家经贸委副主任陈清泰带队，赴上海 了分流安置工作的顺利进行。１９９７年，上海市准备在进一步扩大试点的同时，还将继续完善政策措施。上海市实施再就业工程，建立职工再就业服务中心的时间虽然不 ...
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望遵照执行。原《中国人民保险公司系统职工养老保险统筹实施细则》附件二《职工调动工作转移养老保险基金暂行办法》中凡与本通知规定不一致处，以本《通知》规定 的有关情况和问题及时反馈给我们。附表：企业职工基本养老保险基金转移清单姓名：社会保障号码：用工形式：工作单位：参加工作时间：转移日期：单位：元、月－－ ...
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的合法权益，促进安全生产，根据 劳动部《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)和省劳动厅《陕西省企业职 工工伤保险实施细则(试行)》(以下简称《 、县(市)劳动行政部门负责，由所属劳动伤残鉴定机构按部 、省、地有关政策规定具体办理。?四、工伤保险基金按照省级统筹要求，在全区范围内以行业标准 ...
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．职业技能鉴定机构的设立依据：《中华人民共和国劳动法》、原劳动部《关于颁发〈职业技能鉴定规定〉的通知》2．社会力量举办职业技能培训教育机构依据： 进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》2．劳动仲裁员资格认定依据：《江西省企业劳动争议处理实施办法》3．核发 ...
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处理规定》第二十一条第一款规定，劳动部会同国家统计局制定了《企业职工伤亡事故统计报表制度》（以下简称《报表制度》）。现将实施《报表制度》的有关事项通知 不漏，行业不错位，按规定时间报送报表，并保证数据质量，使统计数字准确、及时、规范。各级企业主管部门要配合劳动部门做好上述工作，搞好地区考核和部门考核。 ...
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就业的，可到当地社会保险机构办理养老保险手续，参加养老保险费用社会统筹，按政府规定缴纳养老保险费，待达到退休年龄时，由社会保险机构办理退休手续，并按月发给 行业、企业经验，推动分流安置和下岗职工再就业计划的实施。有关实施情况，请及时书面报送劳动部。（三）做好基础工作。劳动部门要组织有关部门开展对下岗 ...
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望遵照执行。原《中国人民保险公司系统职工养老保险统筹实施细则》附件二《职工调动工作转移养老保险基金暂行办法》中凡与本通知规定不一致处，以本《通知》规定 的有关情况和问题及时反馈给我们。附表：企业职工基本养老保险基金转移清单姓名：社会保障号码：用工形式：工作单位：参加工作时间：转移日期：单位：元、月－－ ...
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约定试用期。5．劳动者在同一用人单位连续工作，签订劳动合同前的工作时间和签订劳动合同后的工作时间应合并计算。连续工作满十年以上，合同期限届满，双方同意 ，没有约定的，若给用人单位造成经济损失，应依据劳动部《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》的有关规定承担赔偿责任。7．在固定工转制过程中，劳动者 ...
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对用人单位和劳动者遵守劳动法律、法规和规章的情况进行检查并对违法行为依法实施行政处罚。关联法规：全国人大法律（1）条第四条 劳动监察应以 条 用人单位违反国家规定随意延长劳动者工作时间，或强迫劳动者加班加点的，劳动行政部门应责令改正，并按照劳动部《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》给予处罚。 ...
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、失业保险、就业训练三部门联手，每月把下岗、失业职工集中起来，讲解失业保险、转业训练等劳动就业政策规定，指导其端正择业观念，掌握求职方法和技巧，并利用 效果。重点抓了四个方面的工作：1．服务到位，送人到家，实施“一条龙”服务。对于用人单位和求职者来说，他们希望在有限的时间内取得满意的效果，“一条龙” ...
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