三、被依法追究刑事责任的。第十一条 劳动合同期满后，即终止执行。经双方协商同意续签劳动合同的，应填写《劳动合同制职工续订合同审批表》，报同级劳动人事部门鉴 第三十条 本规定适用于全省县(市、区)人武部所属职工。第三十一条 本规定未涉及部分，依据国家和军队有关规定执行。第三十二条 本规定由山西省军区负责 ...
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。禁止任何单位和个人招收、雇(聘)用未满十六周岁的女工。第十八条 企业事业单位录用女职工必须通过劳务市场办理手续，签订劳动合同。合同期间，不得无故辞退女职工。劳动合同期满后，经双方协商一致，应当及时续签劳动合同。第十九条 国家机关、社会团体、企业事业单位分配住房、集资建房、补助买房， ...
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签订劳动合同的期限，必须在1年以上。合同期满，用人单位如无特殊原因应予续签劳动合同，尽量稳定残疾职工的岗位。对残疾职工的合法报酬、福利待遇及医疗费用应予 增发特困补助。(六)市区参加医保的精神病人，享受医保规定的优惠政策；对市区未参加医保、无工作单位的贫困精神病患者，实行药品救助措施，以稳定其病情， ...
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工伤保险费征收准备工作。卫生行政、安全生产监督管理部门在各自的职责范围内，协助劳动保障行政部门做好工伤保险工作。第二章工伤保险基金第五条工伤保险基金在设区 统筹地区在国家规定的幅度范围内确定。行业基准费率的具体标准，由统筹地区劳动保障行政部门会同财政、卫生行政、安全生产监督管理部门，按照以支定收、收支 ...
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保障机关事业单位临时聘用人员合法权益，解决临时聘用人员退休后的基本生活，根据省劳动和社会保障厅等部门《关于辽宁省机关事业单位临时聘用人员实行基本养老保险社会统筹 缴纳养老保险费，停缴期间不计算缴费年限，个人账户继续记载。1、聘用期满未再续签劳动合同的；2、聘期内解聘的。（四） 参保人员有下列情况之一的 ...
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统筹地区当年征收的工伤保险费中支付。用人单位应当参加工伤保险而未参加工伤保险期间，工伤职工的劳动能力鉴定费用由用人单位支付。具体收费标准由省人民政府价格 关系的；(三)七级至十级工伤职工劳动合同期满，用人单位不再续签劳动合同而终止劳动关系的。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的职工应当与用人单位 ...
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之日起生效，至合同服务期满终止。在监理过程中，如果业主要求延长监理服务期限，双方应进一步商定相应延长的合同服务期，并续签合同服务期延长协议。第三 合同与工程变更，下达变更指令；(9)施工安全监督：检查施工安全措施、劳动防护和环境保护设施及汛期防洪渡汛措施等。参加重大安全事故调查并提出处理意见；(10) ...
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管理单位、全额拨款事业单位超编聘用的临时人员，未按有关规定签订聘用合同人员、聘用合同不规范人员、合同到期未续签或解聘人员。三、清理检查方式和步骤（一 ，州委组织部副部长、州人事局局长薛伟任副组长，组织、人事、监察、财政、劳动保障、编制、法制、法院等部门参加的全州机关事业单位临时聘用人员清理检查工作协调 ...
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签订人事代理合同书，明确双方的权利和义务，确定人事代理关系。合同期满可以续签。委托方和代理机构任何一方需终止合同，都应在一个月前以书面形式通知对方。第四章 与应聘人才确定聘用关系后，应在平等自愿、协商一致的基础上，依法签定聘用合同或劳动合同。第五章罚则第三十一条违反本办法，未经政府人事行政部门批准擅自 ...
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人事代理合同书，明确双方的权利和义务，确定人事代理关系。合同期满可以续签。委托方和代理机构任何一方需终止合同，都应在一个月前以书面形式通知对方。 第四 应聘人才确定聘用关系后，应在平等自愿、协商一致的基础上，依法签定聘用合同或劳动合同。 第五章 罚 则 第三十一条 违反本办法，未经政府人事行政部门批准 ...
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