各厅、司、局，京内各直属事业单位：根据国家体育总局《关于在直属事业单位中层领导干部聘任中试行公开选聘工作的通知》(体人字[2002]496号)和 情况，由领导班子集体研究确定拟聘人选，并按干部管理权限报批或备案。(六)聘任。根据报批或备案的结果，选聘单位按照相关规定实施聘任。 五、要求(一)请各部门和 ...
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由领导班子集体研究确定拟聘人选，并按干部管理权限报批或备案。(六)聘任。根据报批或备案的结果，选聘单位按照相关规定实施聘任。 五、要求(一)希望各 规定，遵守考试纪律，尊重考官，不得弄虚作假，欺骗组织，搞不正当活动。 国家体育总局人力资源开发中心二○○四年九月九日 附件：1、2004年第二次公开选聘 ...
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行政学院主体班次的培训。加大对公务员的培训力度。要根据公务员法的规定，按照增强公共管理能力，提高依法行政水平，加强测绘统一监管的要求，有计划地开展各类 累计不少于12天。根据统一规划，分级管理，分类实施的原则，按照干部管理权限，分别开展党政人才教育培训工作。国家测绘局每年举办1期全国测绘局长培训班、1 ...
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履行经济责任情况。 三、经济责任审计应按照干部管理权限分级组织实施。各级党委管理的党政领导干部的任期经济责任审计，由本级党委组织部门委托同级审计机关 有无作假账； (二)贯彻执行国家重要经济政策情况； (三)有无个人违反决策程序或决策造成重大损失情况； (四)个人遵守有关廉政规定情况等。 审查被审计的 ...
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应具有国家公务员或机关工作人员身份，事业单位人员参加机关竞争上岗，应符合调任条件；(三)参加竞争上岗的人员必须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的 的办法报名，并按照本人意愿填写《竞争上岗报名表》；(三)资格审查。按照干部管理权限，依据竞争上岗的条件，由人事部门对报名参加竞争者的任职条件进行资格 ...
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建材局直属单位二级单位领导班子的聘任程序参照《国家建材局直属单位领导干部管理办法》的有关规定执行。 第十条 中层行政干部聘期(含二级单位)一般应与领导班子任期相 第 本单位比照其新安排工作岗位同等人员的待遇予以确定。 第十四条 中层行政干部有下列情况之一者，解聘后可保留原职级待遇：(一)聘期已满或聘期 ...
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的客观要求。李鹏总理和李岚清副总理多次强调指出，工商行政管理是国家经济管理的一种重要手段，在维护社会主义市场经济秩序中发挥着十分重要的作用，随着 的重点，尤其应当注重抓好。一是地(市)以上各级工商行政管理机关，要认真按照中央组织部关于干部双重管理的文件规定，在职责范围内，积极协助地方党委搞好下一级工商 ...
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审批手续。 第五条为严格出国人员审查手续，各单位选派人员出国执行公务时，按干部管理权限应事先商得人事部门意见，由人事部门填写《出国人员初审表》(样表附后)， 八条凡发生违反外事纪律，未按期回国或出走不归等问题，除对本人按有关规定进行处理外，并要求派出单位和审批单位写出报告，报送主管部门和局领导，对审批 ...
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什么经验和问题望及时报告国家局。 附件：中共国家烟草专卖局党组关于领导干部交流的暂行规定根据《中共中央关于实行党和国家机关领导干部交流制度的决定》，在烟草行业有计划地 管理（一）长期交流的干部属于工作调动，没有交流期，按干部管理权限进行管理。（二）短期交流干部的选拔、任用、考核和交流期满后的工作安排， ...
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使管事同管人相结合的原则，现就改革企业干部管理制度的几个问题规定如下：一、企业可以本着有利于加强经营管理，提高劳动效率和经济效益的原则，从实际需要出发， 。七、为了支援乡镇企业的发展，凡自愿或由组织选派到乡镇企业工作的人员，原是国家干部的（含大中专毕业生），除了享受省委皖发的［１９８２］６５号文件中所 ...
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