评为七级至十级，职工愿意自谋职业并经用人单位同意或者劳动合同期满终止合同后，本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，标准分别为本市上一年职工月平均 发给丧葬补助金和其余待遇。失踪人员重新出现并经法院撤销死亡结论的，已领取的工伤待遇应当退回。第十九条 工伤伤残抚恤金和供养亲属抚恤金每年七月一日按照 ...
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之前，可暂不支付有关费用。以非法手段领取工伤保险费的，由县以上劳动行政部门责令其退还违法所得；构成犯罪的，依法追究刑事责任。”(二)第三十二 》办法(1992年自治区人民政府令第1号)四十五、广西壮族自治区农村集体经济承包合同管理办法(1992年自治区人民政府令第2号)四十六、广西壮族自治区实施《广播 ...
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保险费。未按规定申报应缴纳的工伤保险费数额的，由经办机构按上年（月）缴费数额的110%确定应缴数额；没有上年（月）缴费数额的，由经办机构根据本州上 三）七级至十级伤残职工劳动合同期满，用人单位不再续签劳动合同而终止劳动关系的；（四）用人单位依法破产、解散的。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算 ...
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援助机构应当决定提供法律援助，无需对申请人的经济状况进行审查： “（一）农民工请求支付劳动报酬、工伤赔偿或者社会保险待遇的； “（二）主张因见义勇为行为产生 ）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的； （五）请求支付劳动报酬,或者因劳动合同解除、终止请求支付经济补偿、赔偿金的； （六）主张因见义勇为行为产生 ...
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完后再加扣20分。 保障受伤员工获取相应的工伤保险待遇。 5 有关工伤保险评估、年费、返回资料、赔偿等资料不全的，每一项扣2分；未进行工伤认定的 ，扣1分。 10.2职业危害告知和警示 与从业人员订立劳动合同（含聘用合同）时，应将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实以书面 ...
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事故应急救援预案，配备基本的防护设施和救援设备。(四)乡镇企业、农村个体工商户要依法与劳动者签订劳动合同，并按国家和自治区工伤保险有关规定，为劳动者办理 进行职业健康体检，建立劳动者健康监护档案，对发现患有职业病的劳动者，已经参加工伤保险的应做好赔偿工作，使职业病患者能够得到及时、有效诊治，在医疗和 ...
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。187．债务人在破产宣告前因侵权、违约给他人造成财产损失而产生的赔偿责任，他人可以作为破产债权申报。188．因企业破产解除劳动合同，劳动者依法或者依据劳动 的用于职工养老、疾病、死伤、工伤、生育、失业等特殊情况的社会保障费用。职工集资款、解除劳动合同的经济补偿金参照破产法第三十七条第二款第(一)项 ...
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。18、劳动者1996年10月1日前发生的工伤，1996年10月1日后旧病复发，鉴定了伤残级别，能否享受37号文件规定的待遇？答：仲裁机构应当按照不能 三年，用人单位应支付劳动者1个月工资标准的赔偿，1个月工资标准指企业正常生产情况下的劳动者解除劳动合同前12个月的月平均工资，低于本市上年度职工月平均 ...
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农村个体工商户要依法与劳动者签订劳动合同，并按国家和自治区工伤保险有关规定，为劳动者办理工伤保险，保障职业病患者得到及时、有效的救治和经济补偿。（五 没有进行职业病危害预评价，或评价报告未经卫生行政主管部门审核同意的；职业病防护设施没有与主体工程“三同时”（同时设计、同时施工、同时竣工验收和投产使用） ...
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约定的假期工资标准支付劳动者工资；没有约定假期工资支付标准的，按劳动合同约定的工资标准支付。第十八条劳动者因工负伤，在作出工伤伤残鉴定前，按月发给工伤津贴 五条在劳动合同存续期间，以下费用用人单位可以从劳动者工资中扣除：（一）经用人单位与劳动者双方协商一致从劳动者工资中扣除的费用；（二）劳动者赔偿因其 ...
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