仲裁员由仲裁委员会从劳动行政主管部门专门从事劳动争议处理工作的人员中聘任。兼职仲裁员由仲裁委员会从劳动行政主管部门或其他行政部门的人员、工会工作者、专家、学者和 仲裁员的，仲裁委员会可予以解聘，有关部门可取消其仲裁员资格；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第二十七条本规则由劳动部负责解释。第二十 ...
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。 第三条 中心应设有一个行政理事会和一个秘书处，并应有一个调解员小组和一个仲裁员小组 第二节 行政理事会 第四条一、行政理事会由每一个缔约国各派代表一人组成， 作规定的程序问题，则该问题应由委员会决定。 第三十四条 一、委员会有责任澄清双方发生争端的问题，并努力使双方就共同可接受的条件达成协议。为此 ...
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依据当事人间的合同协议或应全体当事人的联名申请，可为某一次仲裁指定公断人或仲裁员，也可指定仲裁鉴定人。第二条在任何案件中，至少一方当事人为苏黎世商会会员者均得 第十五条双方当事人应各交付一半由调解员规定的调解费用，并对另一半负连带责任。不按此办理的应与调解员达成书面协议；此项协议如列为和解内容，则调解 ...
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十八条 用人单位、工会、相关部门等劳动人事争议仲裁委员会组成单位可以委派兼职仲裁员常驻劳动人事争议仲裁委员会，参与劳动人事争议调解仲裁活动。 第十九条 劳动 吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，依法将其出资人、开办单位或者主管部门作为共同当事人。 第二十九条 ...
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将其除名；构成犯罪的，依法追究刑事责任。县级以上地方人民政府及有关部门应当受理对农村土地承包仲裁委员会组成人员、仲裁员违法违纪行为的投诉和举报，并依法组织 但应当提供相应的担保。第四十三条 仲裁庭应当将开庭情况记入笔录，由仲裁员、记录人员、当事人和其他仲裁参与人签名、盖章 或者按指印。当事人和其他仲裁 ...
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仲裁员有下列情形之一的，应当依法承担法律责任，仲裁委员会应当将其除名：（一）仲裁员私自会见当事人、代理人的；（二）接受当事人、代理人的请客、送礼 调解成立，应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经当事人双方签收后，即发生 ...
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工作关系。第八条人事仲裁委员会在同级人民政府人事行政部门设立办公室，负责案件受理、仲裁员管理、组织仲裁庭、仲裁文书送达、案卷管理、仲裁费用的收取与管理等日常 委员会指定代理。第十七条仲裁庭处理人事争议应先行调解，在查明事实、分清责任的基础上，促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规。第十 ...
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工作关系。第八条人事仲裁委员会在同级人民政府人事行政部门设立办公室，负责案件受理、仲裁员管理、组织仲裁庭、仲裁文书送达、案卷管理、仲裁费用的收取与管理等日常 委员会指定代理。第十七条仲裁庭处理人事争议应先行调解，在查明事实、分清责任的基础上，促使当事人双方自愿达成协议。协议内容不得违反法律、法规。第十 ...
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和政策为依据，并参照用人单位的规章制度。第二十二条仲裁庭在查明事实、分清责任后应当先行调解，促使当事人双方自愿达成协议。调解书经双方当事人签收后，即发生 职权，侵犯当事人合法权益的，依法给予行政处分，由仲裁委员会取消仲裁员资格；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第八章附则第三十二条参照国家公务员制度管理的 ...
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应当是单数。第七条仲裁委员会办事机构设在同级人民政府人事行政部门,其工作职责为:(一)负责人事争议处理的日常工作;(二)根据仲裁委员会的授权,负责管理仲裁员,组织仲裁庭;(三)管理仲裁委员会的文书、档案、印鉴;(四)负责有关人事争议及其处理方面的法律、法规及政策的宣传、咨询;(五)办理仲裁委员会授权 ...
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