职工在工伤医疗期内停发工资、改按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月平均月工资收入。工伤医疗期满或者评定伤残等级后停发工伤津贴，享受 工伤伤残抚恤证件，并享受以下待遇：（一）按月发给伤残抚恤金，标准分别为本人工资的百分之九十至百分之七十五。其中：一级百分之九十，二级百分之八十五 ...
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调查取证时，有权向用人单位、有关单位和有关人员了解有关情况，任何单位和个人不得拒绝、隐瞒或提供虚假证据或资料，不得阻碍、干涉事故调查组的现场调查和 ）人民政府和区县（自治县）行政监察机关意见与相关材料一并报重庆煤矿安全监察局（其中监察分局及工作站事故处理意见文件和事故调查报告各上报2份，其他材料上报1 ...
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)奖励与责任追究⒈奖励在突发环境事件应急救援工作中，有下列事迹之一的单位和个人，应依据有关规定给予奖励：出色完成突发环境事件应急处置任务，成绩显著的： 规定，对有关责任人员视情节和危害后果，由其所在单位或者上级机关给予行政处分；其中，对国家公务员和国家行政机关任命的其他人员，分别由任免机关或者监察机关 ...
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地处青藏高原、三江源头，地理、气候条件独特。境内水域辽阔，江河湖泊星罗棋布，其中，1平方公里以上的天然湖泊有266个，总面积12600平方公里。长江、黄河、澜沧江干流 的需求。三、开展濒危物种保护行动（一）开展珍稀濒危物种专项救护。建全珍稀濒危物种救护体系，对误捕、受伤、搁浅、罚没的水生野生动物及时 ...
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”，是党和国家关于安全生产的重要方针，为确保这一方针的贯彻推行，国家已经出台了一系列法律、法规，其中包括《矿山安全法》、《劳动法》、《消防法》 或停止使用。同时要发动广大职工和群众查找事故隐患，提出整改建议。鼓励单位和个人向政府或政府部门报告重大事故隐患，举报当地政府或者政府有关部门不履行安全监督管理 ...
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息金并入工伤保险基金。工伤保险基金专户专储，专款专用，任何单位和个人不行挪用或挤占。第十一条工伤保险基金应留有一定比例的风险储备金，用于支付特殊情况下的 工伤职工在医疗期内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于本人受伤前12个月内月平均工资收入。工伤医疗期满或者评定伤残等级后，应当停发工伤 ...
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息金并入工伤保险基金。工伤保险基金专户专储，专款专用，任何单位和个人不行挪用或挤占。第十一条工伤保险基金应留有一定比例的风险储备金，用于支付特殊情况下的 工伤职工在医疗期内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于本人受伤前12个月内月平均工资收入。工伤医疗期满或者评定伤残等级后，应当停发工伤 ...
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。 六、医疗及病假工资 乙方在合同期内受伤或生病，甲方负责承担住院、治疗、食宿等一切费用，并发给基本工资。如经一年的治疗后乙方仍不能康复， ／人 07 棉手套 根据需要 根据需要 根据需要 08 防护手套 根据需要 根据需要 根据需要 注：其中4、5、6三项为发给海员使用，海员在离船时必须移交接班海员 ...
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作为继续深入开展整顿和规范市场经济秩序的一项重要工作，加强领导，落实责任制，把任务和责任逐级分解到有关单位和个人，协调组织好本地的集贸市场专项整治 工具的安全管理及监督检查。卫生行政部门负责危险化学品的毒性鉴定和危险化学品事故受伤人员的医疗救护工作。工商行政管理部门依据有关部门的批准、许可文件，核发 ...
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主要内容：（一）评估的主要依据；（二）港口重大危险源基本情况；（三）辨识、分级；（四）事故发生的可能性及危害程度；（五）个人风险和社会 如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中，重大事故隐患排查治理情况应当及时向所在地港口行政管理部门和职工大会或者职工代表大会报告 ...
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