机关提出正式开办申请，并提供以下材料：(一)中外双方的合作合同和学校章程；(二)董事会和学校高级管理人员的名单；(三)教学计划和教材选用计划；(四)教学场所的 。第十七条合作办学的境外合作者或者学校聘用的外籍教职员工出入中国国境，按照《中华人民共和国外国人入境出境管理办法》的有关规定办理。第十八条合作 ...
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提出正式开办申请，并提供以下材料： (一)中外双方的合作合同和学校章程； (二)董事会和学校高级管理人员的名单； (三)教学计划和教材选用计划； (四)教学场所 ，并指定财政、审计部门对学校的财务情况进行审计。学校剩余资产，除按合同规定需返还境外合作者的部分外，剩余部分收归中方合作者。第四章 法律责任 ...
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主管本省中外合资经营企业、中外合作经营企业和外资企业(以下简称外商投资企业)的劳动管理工作。劳动行政部门应当对劳动法律、法规和规章的执行情况实施监察。” 二、 。发放工资必须以货币形式支付。外商投资企业的中外方高级管理人员的工资待遇，由企业董事会决定，并在聘用合同中规定。外商投资企业的工资、奖金、津贴 ...
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聘)职工。招聘境外员工，须经当地劳动行政部门同意，并按照国家有关规定办理境外人员入境就业的有关手续。外商投资企业不得招收(聘)不满十六周岁未成年人以及国家规定 。发放工资必须以货币形式支付。外商投资企业的中外方高级管理人员的工资待遇，由企业董事会决定，并在聘用合同中规定。外商投资企业的工资、奖金、津贴 ...
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，须提交有境外就业经营权的境外就业服务机构确认的申请人与境外雇主签订的就业合同。5．出国从事商务等其他非公务活动的：提交国外相应的邀请函件。6 的外方投资人，须提供企业的批准证明、营业执照副本；三资企业的法人代表、外方高级管理人员，须提供企业的批准证明、营业执照副本和《中华人民共和国外国人就业许可证书 ...
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。发放工资必须以货币形式支付。外商投资企业的中外方高级管理人员的工资待遇，由企业董事会决定，并在聘用合同中规定。外商投资企业的工资、奖金、津贴 自公布之日起施行。江苏省人民代表大会常务委员会关于修改《江苏省外商投资企业劳动管理办法》的决定（一九九九年八月二十日江苏省第九届人民代表大会常务委员会第十一次 ...
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中外合资经营企业、中外合作经营企业和外资企业（以下简称外商投资企业）的劳动管理工作。 劳动行政部门应当对劳动法律、法规和规章的执行情况实施监察。 关联法规 。发放工资必须以货币形式支付。 外商投资企业的中外方高级管理人员的工资待遇，由企业董事会决定，并在聘用合同中规定。 外商投资企业的工资、奖金、津贴 ...
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中外合作经营企业法》和《中华人民共和国外资企业法》的有关规定，外商投资企业合同期满或者提前终止的。关联法规：全国人大法律（2）条国务院行政法规（ 平均生活水平的提高和企业经济效益的增长，适时增加职工工资。 外商投资企业的高级管理人员的工资待遇，由外商投资企业董事会等权力机构确定。第二十条 外商投资企业 ...
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。发放工资必须以货币形式支付。外商投资企业的中外方高级管理人员的工资待遇，由企业董事会决定，并在聘用合同中规定。外商投资企业的工资、奖金、津贴和 公布之日起施行。附：江苏省人民代表大会常务委员会关于修改《江苏省外商投资企业劳动管理办法》的决定（１９９７年７月３１日江苏省第八届人民代表大会常务委员会第二 ...
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、通过企业改制、改组、裁员和破产时职工的安置方案； (三)审查、通过集体合同草案，职工工资调整、奖金分配等方案，以及劳动安全卫生和女职工、未成年工 由职工(代表)大会民主选举产生。职工董事、职工监事候选人中应当有工会负责人。高级管理人员不得作为职工董事、职工监事候选人。 第三十二条 职工董事、职工监事 ...
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