以在中心的实际合同期限为准)，其未领取部分的基本生活费由中心一次性奖励给个人，同时由企业按规定支付经济补偿金或安置费。(二)进入改制改组为有限责任公司 有能力接续社会保险关系的，可以直接到社会保险机构缴费或者到市劳动保障部门的技术工人交流中心申请劳动保障业务代理，保留社会保险关系。其缴费的工资基数可在 ...
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以在中心的实际合同期限为准)，其未领取部分的基本生活费由中心一次性奖励给个人，同时由企业按规定支付经济补偿金或安置费。(二)进入改制改组为有限责任公司 有能力接续社会保险关系的，可以直接到社会保险机构缴费或者到市劳动保障部门的技术工人交流中心申请劳动保障业务代理，保留社会保险关系。其缴费的工资基数可在 ...
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，为农民工办理参加工伤保险手续。按照经办机构核定的费率，缴纳工伤保险费。农民工个人不缴费。第四条 用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区的，原则 支付工伤保险待遇的，农民工或死亡农民工直系亲属可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十五条 本办法由黑龙江省劳动和社会保障厅负责解释。第十六条 本办法 ...
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。违反劳动合同，双方发生争议，可先自行调解，调解不成的向当地劳动仲裁机构申请仲裁。六、施工承包企业使用建筑劳务，必须与提供劳务的企业签订劳务合同，明确双方 承包商提供工程款支付担保。十二、建立不良行为公示制度，对有如下行为的单位（个人）定期向社会公布，接受社会监督。（一）施工承包企业及项目经理１、违反 ...
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劳动制度的指示精神，特制定本办法。第一条劳动合同是确定用工单位和劳动者个人之间劳动关系的协议。劳动合同制是以签订劳动合同的形式规定劳动者和用工单位双方的权利和 过程中发生争议，经协商不能解决的，任何一方当事人均可申请劳动行政部门调解、仲裁，对仲裁不服的，可依法向人民法院起诉。第二十七条合同制工人一般不 ...
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基本养老保险基金年度预算决算，应当按基金实际统筹层次，由社会保险经办机构报同级劳动保障行政部门审核、财政部门复核、人民政府批准，并由人民政府向同级人大常委会报告。 ；有权就与本人有关的养老保险争议依法申请劳动仲裁、行政复议或者提起诉讼。第四十六条任何单位和个人对基本养老保险费征缴、基本养老保险待遇给付 ...
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养老金计算至75周岁。用人单位拒不承担责任的，当事人可依照国家有关规定申请劳动仲裁，提起民事诉讼。第二十一条实行基本养老保险省级调剂金制度。各统筹地区 ＝按《条例》修订养老金计发办法，在1999年9月时点上计算的基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金之和。其中，用于计发基础养老金的月社会平均工资采用 ...
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可以申请3至6个月临时个体工商户营业执照，试营期间免收管理费。(五)对持有劳动保障部门审核证明的社区就业实体和持有《优惠卡》的下岗职工、失业人员个人从事 本地实际情况，研究制定灵活就业形式的相关政策，解决好从业者劳动关系处理、合法权益保障、劳动争议仲裁等具体问题。六、加强部门配合，落实工作责任开展社区 ...
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养老金计算至75周岁。用人单位拒不承担责任的，当事人可依照国家有关规定申请劳动仲裁，提起民事诉讼。第二十一条 实行基本养老保险省级调剂金制度。各统筹地区 按《条例》修订养老金计发办法，在1999年9月时点上计算的基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金之和。其中，用于计发基础养老金的月社会平均工资采用 ...
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养老保险工作情况；?(五)其他应当由主管机关履行的职责。?市、县、自治县劳动保障行政部门依照规定对本行政区域内的养老保险工作进行管理和监督。? 第四十条社会保险 有权就与本人有关的养老保险争议依法申请劳动仲裁、行政复议或者提起诉讼。? 第四十六条任何单位和个人对基本养老保险费征缴、基本养老保险待遇给付 ...
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