办法规定的优惠政策和待遇。失业职工、企业下岗职工再就业，并与用人单位（含企业、行政事业单位，下同）签订期限在一年以上劳动合同的，所持《武汉市失业 单位招用失业职工和下岗职工实行试用期的，试用期不得超过3个月；试用期间，由用人单位支付工资，享受失业救济的原失业职工仍由失业保险机构发给失业救济金，享受生活 ...
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，以及接收不在本企业实习的中等职业技术学校毕业生，应约定试用期限。试用期最长不超过六个月。试用期内发现不符合录用条件，可以解除劳动合同。第七条企业安置的 制定。第四十条个体工商户及其从业人员参照本规定执行。第四十一条机关、团体、事业单位按编制和计划管理规定使用的各类新进和在用固定工人，以及使用期在一年 ...
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规定的优惠政策和待遇。失业职工、企业下岗职工再就业，并与用人单位(含企业、行政事业单位，下同)签订期限在一年以上劳动合同的，所持《武汉市失业职工证 单位招用失业职工和下岗职工实行试用期的，试用期不得超过3个月；试用期间，由用人单位支付工资，享受失业救济的原失业职工仍由失业保险机构发给失业救济金，享受 ...
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（１９９５年１１月２０日〔１９９５〕外经贸人发第７０７号）本部直属事业单位，各外贸中心，各商会、协会、学会，各总公司：为贯彻实施《中华人民共和国劳动法》 劳动合同。第二十七条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同。１．在试用期内的；２．甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的；３．甲方不能按照 ...
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9.6元、8.6元。各地区执行的具体标准见附表。用人单位支付给提供了正常劳动的劳动者（含试用期、学徒期、见习期、熟练期等以及以劳务派遣形式被派 个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者依照执行。用人单位注册地与用工场所不在同一（最低工资标准）地区 ...
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、关于劳动合同制问题（一）重新就业的劳动合同制工人，如工种、专业对口的，不再实行试用期；不对口的，经劳动或教育部门批准的职业学校、职业中学培训毕（结）业后 工人和临时工的标准工资的总和。行政事业单位劳动合同制工人工资总额应是基础工资、岗位工资和工龄津贴的总和。（五）享受待业保险待遇的企业职工，应包括在 ...
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接受师范教育的毕业生应当按照国家规定从事教育教学工作，并实行5年服务期制度(不包括试用期)。未完成服务年限的，不得调离教学岗位或者辞职，但国家和省另有规定的 应当帮助农村中小学教师解决集资建房的用地和建筑材料等困难。机关、团体和企业事业单位向职工出售、出租住房时，在同等条件下，教师的配偶应当予以优先。 ...
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；(二)集体合同送审表(附件二)；(三)企业营业执照副本复印件(实行企业化管理的事业单位提供《事业单位法人证书》及实行企业化管理的证明材料复印件)；(四)工会法人证书(或 的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体协商签订的书面协议；所称专项集体合同，是指 ...
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。 第三章 合同期限第五条 身份聘用合同期限分为固定期限、无固定期限两种。新进人员的试用期为3个月；新进大学本科毕业生实行一年见习期(含试用期)。 愿协商或协商不成的，可向院人事争议调解委员会书面申请调解，填写《中国科学院事业单位人事调解申请表》，院人事争议调解委员会应当从受理调解之日起，30日内结束 ...
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办理有关保险事宜。(二)高校毕业生进村任职服务期限为3年。服务期满后自主择业。(三)进村任职服务高校毕业生服务期满考核合格，报考党政机关公务员或参加事业单位公开 面向社会公开考录和公开招聘考试进入机关、事业单位工作的，其进村任职服务的期限计算为工龄，不再实行试用期，并参照同类人员确定工资标准和福利待遇 ...
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