技术专长的工作条件。（一）开发区支持企业、行政事业单位中有技术和专业特长的人员（包括离休、退休、辞职、留职停薪人员）在开发区个人或合伙承包、租赁各类 ，可以是调动、有偿借用及其他方式。人才流动如发生争议，由干部归口管理的人事部门进行裁定，并按裁定意见执行。（三）开发区管委会设立职称评定委员会，有权按 ...
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住所(经营场所)。 (7)推行试营业制度。凡创业人员申请个体工商户登记，除从事需前置审批的经营项目外，可申请试营业，核发有效期为6个月的营业执照。试 破格晋升条件的，不受学历、资历限制。 (4)对辞职创业的机关事业单位人员，人事档案转入政府人事部门所属的人才服务机构免费代理，协助办理各种缴费以及专业 ...
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必须报经市政府办公室审核同意后转报市编委审批。驻外办事机构和办事处后勤服务中心要依法进行事业单位法人登记。登记后，具备事业单位独立法人资格，独立承担民事责任 退休、辞职辞退、死亡等因素自然减员，相应核销原使用的编制数额。(四)驻外办事机构和办事处后勤服务中心在编人员的人事档案由市组织、人事部门统一管理 ...
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关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二条企业、事业单位、社会团体及其他社会组织和公民利用非财政教育经费，在我省行政区域内设立面 或报审专业技术资格、调动接收应届大中专毕业生等，由当地教育行政部门管理，同级人事部门根据权限负责有关教师工作，民办学校根据国家规定，自主进行教师管理工作。第 ...
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其他成员户籍所在地街道办事处、镇(乡)人民政府出具的证明。机关、企业事业单位和社会团体应为本单位困难职工出具真实、准确的收入证明。社区居民委员会应协助做好申请 。劳动和社会保障、人事部门在安排人员就业、从事个体经营等方面，对城市居民最低生活保障对象在同等条件下给予照顾。第二十六条需享受城市居民最低生活 ...
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规范化、制度化。除了运用这一方法选拔党政领导干部外，还可以用来选拔企业、事业单位的领导干部。2、公开选拔副厅级领导干部的职务和人数。今年，自治区党委 摸清底数。由各级组织人事部门牵头，科委、教委、经贸委等有关部门配合，对全区各行各业人才资源和需求情况进行一次调查摸底，掌握情况，按需引进。②建立健全人才 ...
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资质证书，只要基本技术、设备等条件不变，在有效期内，应认可有效。需经上级审批的，由主管部门负责对上帮助办理。5、实行企业预备期。科技人员和 事业单位。科研院所干部职工创办民营企业和农业产业化项目30、鼓励党政机关、事业单位等工作人员辞职自谋职业，参与创办各类企业和农业产业化项目。凡经组织批准(男、女分 ...
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。农场(管理区)机关干部的进出，必须报市、县(市、区)编制和人事部门审批。 三、妥善分流富余人员9、国有农场(管理区)各单位的临时工以及未经原农场(管理区)组织 由各场按照“一场一策”的原则自行制定。鼓励分流人员从事农业生产。愿意辞职的可以一次性置换身份，也可以按照年龄、工龄和干部级别的不同，制定不同 ...
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、工业产权和非专利技术等，向国内各地区、各行业生产性或非生产性的企业、事业单位进行包括固定资产或流动资金的投资，购买和持有其他企业的投份。经市主管部门 需要，从外省市招聘人才，短期聘用的，由企业决定；调入本市的，报市人事部门批准。经市政府有关部门批准，企业可以招聘境外技术人员、管理人员。市区内相同或 ...
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号)及其补充规定(市委发[1999]1号)的有关政策执行。 (三十七)鼓励党政机关和事业单位工作人员，申办、领办城乡集体、私营及个体工商企业。特别鼓励在“四 政策规定》及《嘉峪关市招商引资若干政策规定》中的优惠政策外，经单位同意，组织人事部门批准，可离职在本市从事个体工商经营或兴办企业。离职期间，三 ...
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