；(二)职工接受计划生育手术的医疗费用；(三)女职工政策内生育(或终止妊娠)法定产假的生育津贴；(四)男职工看护假津贴。第十条生育保险基金不予支付下列生育 及依法设立的医疗保健机构出具的费用凭据；4、参保职工本人身份证，由他人代领的应提交代领人身份证。(二)因施行计划生育手术申领计划生育手术医疗费待遇 ...
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机构负责办理职工生育保险具体业务。各级人事、卫生、财政、税务、人口和计划生育等部门及工会、妇联等组织按照各自的职责，协同做好职工生育保险工作。四、职工生育保险 十五、职工生育保险待遇包括以下项目：（一）生育津贴；（二）生育医疗费用；（三）计划生育手术费用。十六、女职工在国家统一规定的产假期限内享受生育 ...
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生育津贴、护理假津贴，用人单位必须用于职工在生育、产假、护理假期间内应当享受的工资及福利待遇。拨付的费用低于职工本人工资、福利标准的，其 失业保险金期间符合计划生育规定生育或者实施计划生育手术的，可以按照本办法规定享受生育医疗待遇。第二十条 生育保险医疗服务实行定点管理。定点医疗机构由市劳动和社会保障 ...
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集体所有制企业，股份制(合作制)企业，私营企业、个体工商户。2、中外合资、合作企业及外商独资企业，以及与上述企业形成劳动关系的劳动者。第三条昆明市人事劳动局 条女职工符合计划生育政策规定生育和怀孕流产的，企业必须执行下列产假待遇：(一)女职工生育产假不少于九十天(其中产前休假十五天)；(二)女职工生育 ...
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条 女职工符合计划生育规定生育或具有准生证流产、引产时，享受如下待遇：(一)女职工生育产假为九十天(其中产前假为十五天)，难产的，增加产假十 报表到当地社会保险机构按标准一次性领取生育保险金。第十五条 社会保险机构每年向市劳动局及有关部门报告一次生育保险基金的筹集和使用情况。第十六条 生育保险基金纳入 ...
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病假连续6个月以上的人员。包括6个月以上伤假、产假人员。4．援外及出国劳务人员是指支援外国工作及为国外提供劳务的人员。5．派出外单位工作人员是 、退职人数1．截止本年末离休人员总数指截止本年底铁路单位离休干部总数，包括按离休待遇办理的工人数在内。2．截止本年末退休人员总数指截止本年底铁路单位退休人员的 ...
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工资计算。第八章关于生育待遇的规定第三十一条劳动保险条例第十六条规定的产假（不论正产或小产），应包括星期日及法定假日在内，不再补 ， 由劳动保险委员会主任（必要时可召开劳动保险委员会讨论）在申请书上批准应享受的劳动保险待遇及其计算标准，并填具付款凭单，连同申请书一并交由申请人持往劳动保险会计处取款，如 ...
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工资计算。第八章关于生育待遇的规定第三十一条劳动保险条例第十六条规定的产假（不论正产或小产），应包括星期日及法定假日在内，不再补 ， 由劳动保险委员会主任（必要时可召开劳动保险委员会讨论）在申请书上批准应享受的劳动保险待遇及其计算标准，并填具付款凭单，连同申请书一并交由申请人持往劳动保险会计处取款，如 ...
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工资计算。第八章关于生育待遇的规定第三十一条劳动保险条例第十六条规定的产假（不论正产或小产），应包括星期日及法定假日在内，不再补假 ，由劳动保险委员会主任（必要时可召开劳动保险委员会讨论）在申请书上批准应享受的劳动保险待遇及其计算标准，并填具付款凭单，连同申请书一并交由申请人持往劳动保险会计处取款，如 ...
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权利。第四条女职工在月经期间，所在单位不得安排其从事装卸、搬运等重体力劳动及高空、低温、冷水、野外作业。女职工在劳动时间内进行婚前检查，应算作劳动时间。 逐渐恢复原劳动定额。因身体原因仍不能工作的，经过医务部门证明后，其超过产假期间的待遇，按照职工患病的有关规定办理。第十条有未满一周岁婴儿的女职工，在 ...
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