产生，也可以由村民委员会、居民委员会或者企业事业单位聘任。乡镇、街道人民调解委员会委员由乡镇、街道司法所(科)聘任。 区域性、行业性的人民调解委员会委员，由 ，不断提高法律、道德素养和调解技能。第十九条人民调解委员会应当建立健全岗位责任制、例会、学习、考评、业务登记、统计和档案等各项规章制度，不断加强 ...
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发起人在中国境内有住所。 第八十条 股份有限公司发起人承担公司筹办事务。发起人应当签订发起人协议，明确各自在公司设立过程中的权利和义务。 第八十一条 股份有限公司采取 公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年； （五）个人所负数额较大的债务到期未清偿。公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理 ...
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作用，办好大学科技园，探索高等学校科技成果转化和产业化有效机制，促进创新型中小型企业的孵化和发展壮大。支持高等学校与企事业单位共建实习和科研基地。鼓励各级政府 健全招聘录用、考核评价、培训和退出等各级各类教师管理机制。全面实行聘任制度和岗位管理制度，实行新进人员公开招聘制度。推进管理人员职员制度建设。 ...
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作为职员任职和上岗的依据之一。未参加有关任职培训、岗位知识培训或培训考核考核不合格的人员不能聘任领导职务或上岗。职员培训要与年度考核结合起来， 事业单位，在参照国家制定的工资制度和工资标准的基础上，实行企业化管理或企业工资制度，工资总额与经济效益指标挂钩，自主经营，自负盈亏。根据我省事业单位特点，专业 ...
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在中国体育信息网上另行公布。人力中心按照体党字[2003]3号文规定的聘任条件和岗位条件对报名者资格进行审查，并将在我中心的网页上公布参加考试人员 开展工作；参与研究制定总社市场开发的各项规章制度；负责总社对外租赁房屋及合作的协议起草、制定和款项的催收工作；做好对外合作部门的协调和服务工作；协助部门 ...
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激励约束机制第七章附则第一章总则第一条为推动保险中介机构建立和完善现代企业制度，促进保险中介机构规范经营和持续健康发展，保护被保险人、保险中介机构、 报告的处理程序，建立和完善会计档案保管和会计工作交接办法，实行会计人员岗位责任制，充分发挥会计的监督职能。保险中介机构的分支机构应当严格执行总公司制定的 ...
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学校依法享有举办者权益，依法履行国有资产管理义务。第八条地方人民政府不得利用国有企业、公办教育资源举办或者参与举办实施义务教育的民办学校。以国有资产参与举办民办 聘用合同，明确双方的权利义务等。民办学校聘任专任教师，在合同中除依法约定必备条款外，还应当对教师岗位及其职责要求、师德和业务考核办法、福利 ...
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招标聘任、推选聘任、委任等多种任用形式。第三章 聘用合同的订立第十一条 聘用合同是聘用单位与受聘人员确立聘用关系，明确双方权利义务的协议，必须符合国家 ，向优秀人才和关键岗位倾斜，形式多样、自主灵活的分配激励机制。第二十五条 进一步扩大事业单位内部分配自主权。对转制为企业的，实行企业的分配制度；对经费 ...
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预防保健人员及一定比例的中医药人员，制定任职条件、岗位职责、工作任务及工作标准。 2. 建立全员聘用聘任制度。通过公开招聘、竞聘上岗，实行择优聘用 双向转诊制度 1. 社区卫生服务机构至少与一所大型医院建立双向转诊关系，签定协议，制定实施方案和服务流程，设专人负责，确保转诊渠道通畅。 2. 培训社区 ...
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1、造就一支高素质的企业家队伍。(1)建立任职资格评价制度。采用先进手段，对企业领导者及其后备人选的任职资格进行科学评价，取得任职资格证书者方可担任高级经营管理职务 相结合的方法，客观、准确的评价人才的素质水平。对专业技术岗位，要按岗位要求择优聘任，对责任重大、社会通用性强、事关公共利益、具备一定专业 ...
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